ヤンマーアグリのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはかなり取りやすい
良くも悪くも人間関係の付き合いも強制されることはない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業などを許容すればそれなりに稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会は無い
評価制度は上司に気に入られるかどうか
自身の成...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性事務員はかなり多く、無理な仕事を要求されることも少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
一度だけ泣きながら事務所から出ていく女性...続きを読む(全126文字)

【良い点】
農機が作り上げられて役に立っていることは事実なのでそこにはやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の教え方はかなりあい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
退職する際に引き留められることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
良好な人間関係を育むのは難しい
人の入れ替わりが激しいため、仲...続きを読む(全105文字)

【良い点】
休日が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が現場を把握しておらず、極めて非効率的な提案を押し付ける
人事評価が上司の好みによ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
班によって違いますが、最後に経験した班は唐突な残業は非常に少なく、基本的に月曜と金曜日は残業なし。しかも毎週月曜日にの朝礼で、いつ何時間の残...続きを読む(全324文字)

【良い点】
いい意味でギャップがありました。
今までアルバイトで経験した工場と違い、工場内が明るく、陰湿な人も居なかったので、工場のイメージがとても良く...続きを読む(全228文字)

【良い点】
今後の国内自給率向上に寄与でき、いま食育産業の発展に貢献できる会社である。
いまのコロナ禍や不況時にも強く安定している会社です。
世間が良い...続きを読む(全210文字)

【良い点】
派遣の仕事で入った場合は申し出ると契約期間満了で退社可能です。
退社が決まればライン作業から外されます。退社にはあっさりしている会社なので、...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術部の新入社員向けに、社内の教育制度があるものの、あまり機能していない。入社後の1年程度はそれらの研修にほぼ全...続きを読む(全129文字)

【良い点】
教育は時間をかけて丁寧にしてもらえます。未経験でも全く問題なく、入社して仕事を覚えて行けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)

【良い点】
有償の外部の研修に参加させて貰える。かなり高額の研修も予算によっては受けさせてもらえる。とても助かっている。続きを読む(全60文字)

【良い点】
電話対応などお客様への対応は自然と身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司となる人が管理職に向いてない人もいるため、自...続きを読む(全99文字)

【良い点】
電気知識、プラント設備を覚えることはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修があってないようなもの
研修内容も知ってる前提の...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
個々人のスキルアップになにが必要かを現場の上司とすり合わせられない。そもそも管理職のレベル...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅が非常に少ないため、教えられる人が少ない。
海外赴任しないとキャリアアップはできない...続きを読む(全90文字)

【良い点】
教育制度はEラーニングなど用意されておりました。他にも望めば外部研修などへの参加は許されており、スキルを身に付けるには良い環境だと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
悪目立ちしなければある程度自動的に上がっていくイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
フィードバックが一切ないため、何をすれば評価...続きを読む(全190文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしており、教育体制は十分過ぎるほどの充実ぶりです。品質管理などのe-Learningは少し多過ぎると感じますが、内容は良い...続きを読む(全112文字)