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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アクティブトークという制度により会社の経費で食事会という名の飲み会ができる為、持ち出し不要で社員同士の交流が図れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全208文字)
サンエイ糖化株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンエイ糖化株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にサンエイ糖化株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
アクティブトークという制度により会社の経費で食事会という名の飲み会ができる為、持ち出し不要で社員同士の交流が図れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
良くも悪くも根が真面目、気を遣える方が多い印象
ニッチトップの会社なので全体的にのんびりとしている感じがある。ただし、部署によって仕事への熱...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
医療分野に欠かせない製品を製造しています。海外品が簡単に参入出来ない製品のため、製品によっては国内シェアーの高いものを作っています。
【気に...続きを読む(全197文字)
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イエスマンには評価が良いが…そうではない社員にはかなり冷たい。それに大人しくしていると図に乗ってパワハラ、モラハラが酷い。一番頭来たのは他人のミスを私の...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年7月7日【良い点】
がんの診断用医療機器がメ...続きを読む(全43文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月25日【良い点】
残業が少ないく、プライベートの時間を持てたので仕事以外の時間を充実させる事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司によっ...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年7月6日【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価に対して、疑問。仕事中に労災を起こしてしまい(軽傷)それが、原因で人事評価の査定で減点対象になり、等級が下...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月11日【良い点】
工場によっては、有給が取りやすい。年末年始やお盆などに9連休取りやすい。年に合計9日間のリフレッシュ休暇があるため、好きな時に長期連休できる。...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年5月22日【良い点】
初任給は充分。課長クラスになれば充分な報酬がある
最近、評価制度が変わったため、
うまく活用すれば実力以上の評価を得られる可能性もある。
【気...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
サンエイ糖化は食品・医薬など安定需要のある業界を支えつつ、機能性食品や環境配慮型製品の開発にも注力し、成長が期待されます。有休・育休・産休も...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
サンエイ糖化株式会社は、コーンスターチや水あめなどの糖化製品を中心に、食品・医薬・工業分野に向けた多様な製品を製造・供給しています。近年では...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有能な係長や中堅社員、若手社員の離職が増えているため。また、それについてなんの対策もしない経営陣に不信感を感じるため。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
昭和産業と商品開発でタイアップしているため、元々なかった商品開発力が付いてきているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性は有休、産休、育休は取りやすい。最近では男性も育休を取るように会社から推進している。最長で6ヶ月取った人もいる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
昼勤は年間休日が125日前後有るため、とてもワークライフバランスがよく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務者は、年間休...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的しっかりしており、製造しているものはこれからも要望されつずける会社ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
残業は比較的少ない方なのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代人材育成についてもう少し取り組む姿勢が求められる...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
フォークリフトや圧力容器等の資格有れば資格手当がついた。資格が無いと仕事に差し支えあると言われて資格を取りに生かされる。資格取りに行った時は...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
福利厚生の充実は圧倒的。20代後半、総支給24万円、年収でいうと450万円程度。一見すると平均的な金額に見えるが、これとは別に社宅として月額...続きを読む(全472文字)
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【良い点】
地頭のよい人が多く、また、社員同士の差別や派閥(学閥など)がないので、社員同士のコミュニケーションがとてもしやすい。イジメも聞いたことがない...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
管理職になりたがらない人が多い。誰を見て仕事をしているか、わからなくなることが多い。退職者も多く、成り手がいない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
チームメンバーはいい方が多く、働きやすい環境ではあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者によって、雰囲気が大きく変わる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職というより、役員クラスは大欠品を起こしたり、経営が厳しくボーナス減らす結果となったりしても責任をとったりし...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
繁忙期は4勤2休の2交代制12時間勤務
閑散期は5勤2休の3交代制。
一部生産ラインは深刻な人手不足により、閑散期なのに5勤2休の2交代制に...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
食品を扱うものとしての衛生観念が乏しい
キッチンの様子を知っているものとして客として買いたいとは思えない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
温かく、優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
上昇志向のある方や仕事のできる方ほど別の会社にいく。ボーナスは年々良くなくな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員同士の中は良く、若手からシニアまで連携は取れている。
社員旅行も盛り上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と役員との温度...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
血族以外の社員でも成果をあげた者には役員の道が開かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の恣意的なが意思決定があるので現場...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
若い方が多い
女性も比較的多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
中間年代がいない
本業以外の課題研究やチームがたくさんあり業務圧迫気味続きを読む(全79文字)
| 会社名 | サンエイ糖化株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンエイトウカ |
| 設立日 | 1987年1月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 267人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 太田隆行 |
| 本社所在地 | 〒478-0046 愛知県知多市北浜町24番地の5 |
| 電話番号 | 0562-55-1191 |
| URL | http://www.sanei-toka.co.jp/ |
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