スタッフサービス・オフィスマネジメントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり細かいルールがあり、そこまで気にしていたら進めないというところまで
指導されました。また、好き嫌いが激しく気...続きを読む(全91文字)

【良い点】
繁忙期以外は残業が少なく、残業しない
日が順番でまわってきました。今はどうかわかりませんが当時はそうでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)

【良い点】
配属先が大手なので、有給は取りやすい環境にあると思います。
事後申請でも、有給の理由を記載しなくてもいいところが良いと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
採用人数が増えているので、業績が良いのかとおもわれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多いと思います。優秀な人は辞めていきます続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
正当な評価されません。
配属先で良い評価をもらったとしても、配属先手当が少しもらえるだけで、...続きを読む(全135文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと新卒の給料のままです。
仕事のできる先輩も同じ給料でした。
カウンセラーも役に立たない...続きを読む(全317文字)

【良い点】
残業手当は1分単位で出ます。営業の業績がいい場合は翌年4月に賞与として6～30万ほど出ることがあります。(賞与なしだったこともあるため期待はで...続きを読む(全363文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月給制だが、決まったところまでしか昇給しないため、長く働くことはやめておいたほうがいいと思った。
また、賞与が安す...続きを読む(全175文字)

【良い点】
正社員はボーナスもあり寒冷地手当や給与も1分カットででたので大変ありがたかったです。月初は忙しく残業代もきちんとでました。通勤手当もあり福利厚...続きを読む(全153文字)

【良い点】
リーマンショックの影響で正社員でも退職勧奨されたが給与を1年分保証してもらえたことはありがたかったです。350万円ほど退職金としていただけまし...続きを読む(全273文字)

【良い点】
私の組織では女性は多いと思う。特に若手が多いが、皆希望通りの現場に配属されているような印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性の従業員も増えてきており働きやすいかと思います。
現場でも事務所でも働けて男性と差別されないかと思います。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休を取得している人を現場では見たことがない。積極的に取れるようにはしているのかもしれないがやはり運動量や立...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
取締役をとにかく立てて機嫌をとらないとパワハラ的な態度をとられるので、働きやすいとはいえないとおもいます。半分くら...続きを読む(全180文字)

【良い点】
当時から多くの役職に女性がついていたので、女性もキャリアアップしやすい環境なのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につい...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情などで在宅勤務ができると全社的には謳ってますが、実際は上司次第で、家庭の事情で一時的に在宅が多いだけでも...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の方も多くいらっしゃったので、働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善というわけではないのですが、女性が多い反面...続きを読む(全108文字)

【良い点】
産休、育休から復帰してる人も多く、時短にも理解がある会社だとは感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の局長はいるが、役員はいな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
お客さんが男性が多いため、女性が怒られたりすることは少なく働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男性の方が商品を知...続きを読む(全108文字)

【良い点】
育休、産休、短時間勤務制度あり。
多数制度を活用している社員がいるため、突発休も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間...続きを読む(全111文字)