ユニバースジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
男女で差があるとは感じません。上に行きたい人は行けます。残業もなく有給も取れ、シフト制で平日も休めるのでネイルや美容院などにも混んでない時に...続きを読む(全89文字)

【良い点】
対人に関してはかなり経験を積めると思います。高所得者や若い女性など、いろいろな方と接する機会は多く、接する内容もディープなので深い経験は積め...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特定の層での需要になるので、今後どう伸びていくのか不明な部分が非常に多いと思う。
会社全体でも今事業をどう拡大し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
役職者でなければ残業はほとんどなく帰れると思います。
会社自体が残業を推奨していません。

また、有給も取りやすいと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
初任給の良さ。

想像通り、他の業界とは異なるビジネスで面白みはある。
毎日新しい人と会うので、コミュニケーション力はとても培える。
社内ル...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性でも役職についている方は多い印象。

女性だからこれはダメ、どういうのはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本上の役職に気...続きを読む(全96文字)

【良い点】
会員制のマッチングサービスというところで、他の業界とは異なる点が面白いと思います。

営業職はほぼ毎日カメラ(一眼)を扱うので、カメラや写真...続きを読む(全179文字)

【良い点】
同じ20代の中では初任給も高くもらっている方だと思う。
360度評価をとっており、部署、年齢など関係なくフラットに評価されるため公平性があり...続きを読む(全180文字)

【良い点】
等級に応じた年収テーブルがはっきりしており、いつでも確認できるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の評価によって...続きを読む(全142文字)

【良い点】
一般的な給与体系と思うが表彰制度での報奨金もあり頑張り次第ではいろいろオプションでもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績次...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はボーナスが高く、契約社員は残業代で稼ぐという感じです。契約社員はかなり不遇だと思います。営業は稼ぐと半期...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年功序列で上がっていきます。
（微々たるものですが）
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な指数がないためどうしたら上がるのかが不明瞭。続きを読む(全78文字)

【良い点】
よくわからない。年末の餅つき大会のようなイベントでの、社長崇拝のような雰囲気が凄くて引いていた。自分は新人であったため、支社長や社長に気に入...続きを読む(全96文字)

【良い点】
やべればやるだけあがる。目標達成した時のインセンティブはかなり高額だった。自社商材ということもあり、還元率はかなり良かった。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低く、残業しても他企業と比較して残業代はあまりもらえない。
またマネージャーは裁量労働制となり残業...続きを読む(全114文字)

【良い点】
年に2回昇給月があり、5000円から10000円ぐらい上がっていきます
特に役職がつくとかはなく、給与だけ上がります。
なので、責任が増えず...続きを読む(全216文字)

【良い点】
給与は良い。残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの比重が高く不安定。評価内容が上司からの印象に限られていて根拠に...続きを読む(全80文字)