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千葉ゼネラルサービス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

千葉ゼネラルサービスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、千葉ゼネラルサービス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に千葉ゼネラルサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

千葉ゼネラルサービスの 社員・元社員による会社の評価

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千葉ゼネラルサービスの 学生による会社の評価

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千葉ゼネラルサービスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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千葉ゼネラルサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
財閥の下請けなのでほとんどつぶれることがないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本国内での生産より海外での生産が主にな...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    千葉ゼネラルサービスの 他のカテゴリの口コミ

    千葉ゼネラルサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    欠員がいなければ決まった勤務に休みをいれられます。定数が決まっているのでな休める人数が限られいますがうまく行けばかなり有給消化できます。
    【...続きを読む(全218文字)

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    千葉ゼネラルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得制度と残業代金はしっかりと払われます。夜勤の仮眠拘束時間はしっかりと休憩時間となりますので金銭的確にしっかりとしています。
    【気にな...続きを読む(全180文字)

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    千葉ゼネラルサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事のほとんどは警備でゆっくりできることが多いですが、夜勤は眠気との戦いになります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度がいい...続きを読む(全191文字)

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    千葉ゼネラルサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的は管理職になると交代勤務より給与ダウンします。また出向者がなるので、会社の社員がなることはありえません。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

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    千葉ゼネラルサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    欠員がなければ有給を決まった勤務のなかから取れることそれ以外は交代者を自分で見つけて休みをとることができます。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

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    千葉ゼネラルサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年6月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    資格取得は、すべて会社でまかなってくれます!
    残業は込みの給与に、なっていますのでほとんどサービス残業はありません。
    【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

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    千葉ゼネラルサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】大手化学企業の100%子会社なので福利厚生はしっかりしてます。
    転勤なし、サービス残業なし、色々な資格が取得可能です。
    【気になること・...続きを読む(全166文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社セノンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なくなることはないと思うがこれ以上上に行けはしないとおもう。
    上の警備会社が強すぎるため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これ以上...続きを読む(全85文字)

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    RB工装株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基盤が安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上昇志向はなく、展望もない
    安定しているため危機感に乏しい
    雇用のためだけに人間...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ドラフトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オフィスだけではなく、多方面に挑戦している雰囲気は感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅社員がいないため知識の浅い人が多い続きを読む(全77文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 広報 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ブルーオーシャンであるため会社は成長すると思う。スタートアップのM&Aは特に伸び代がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き方改革...続きを読む(全84文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    FIDIA SOLUTIONS研修をしてほしいです。
    理由としては、FIDIA SOLUTIONSの社員さんや風土に惹かれて私含め多くの人た...続きを読む(全241文字)

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    株式会社産業編集センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人的資本やパーパスブランディングという言葉がわりと当たり前になり、中小まで及んでいない点はありつつ大企業であればインナーブランディングの需要...続きを読む(全130文字)

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    株式会社ワールドコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1現場竣工するまでは職を失うというという不安がないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    次の現場が決まるまでの待機期間の定めがない。続きを読む(全77文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前まではコロナの気運も手伝い、業績を伸ばしやすい環境がありましたが、今現在はその気運もほとんど失われ、世間では派遣会社の倒産が相次いでおり...続きを読む(全346文字)

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    株式会社アルトナーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今はどこも人手不足なので派遣社員の需要はどんどん高くなっているし、単価もそれに合わせてどんどん高くなっている。
    技術員の人数さえ揃える事が出...続きを読む(全250文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    正社員になれる派遣先も多いようです。また、契約後も仕事の紹介をしてもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業全体の将来性など...続きを読む(全90文字)

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    千葉ゼネラルサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 千葉ゼネラルサービス株式会社
    フリガナ チバゼネラルサービス
    設立日 1989年1月
    資本金 2000万円
    従業員数 196人
    決算月 3月
    代表者 平井悟
    本社所在地 〒299-0107 千葉県市原市姉崎海岸5番1
    URL https://www.cgs-chiba.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1234669

    千葉ゼネラルサービスの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。