リョウセイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

会社の費用で資格取得ができる続きを読む(全14文字)

年収は比較的良い方に思います。手当が厚く、資格取得者への手当も給与に反映されている。続きを読む(全42文字)

仕事量に格差がある。管理職は日曜休日出勤する場合もある続きを読む(全27文字)

スキームを組む会社次第ですが、管理職が主導して、管理職、社員ともに規則に縛られない柔軟な発想ができれば成長の可能性がある。続きを読む(全61文字)

親会社の福利厚生が使えて充実している続きを読む(全18文字)

管理職は親会社の要求ノルマに囚われすぎている。営業と技術部門との業務分担が不明瞭になっている。社員、管理職との間の風通しを良くした方がよい。続きを読む(全70文字)

通信事業分野であれば、新しいテクノロジーなどに携われることもある為、やりがいが感じられる続きを読む(全44文字)

退職理由は、最寄りの駅より2.7km離れているが、交通費バス支給の距離規定があり、最寄りの駅からは出ない。徒歩で30分程度かかり、1日の交通時間が4時間...続きを読む(全84文字)

女性社員が少ない。女性の管理職がいない。管理職は親会社出身者で固まっている。続きを読む(全38文字)

【良い点】
電力事業は電線の老朽化もあり20~30年程度のサイクルで工事が繰り返されるためなくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社理由は、業績もよく大手企業で安心感があったこと。また、人とのコミュニケーションは好きなので、営業職にチャレンジしてみたいという思いがあり...続きを読む(全189文字)

【良い点】
人間関係が良いと聞いた。確かに悪くは無いが、立ち話をしている人が多く、メリハリがついていないようだ、
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
対外的には優良企業に見えるが、入社してみないと合う合わないは分からないと思う。同調圧力の強い社風に違和感を常に感...続きを読む(全107文字)

【良い点】
なんやかんや後から振り替えてみるとマイスター制度や早朝訓練、合宿によるロープレ等により営業としてのスキルやトーク力は向上できたのは良かったで...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性は独身寮がないので借上げアパートに住むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の場合、研修期間は社宅に2～3人で住...続きを読む(全165文字)

【良い点】
安全帯メーカーでトップメーカーという安定企業。地元ではかなり有名な企業なため安定という意味では安心感がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
電気設備という、現状では生活に必要不可欠なライフラインを担う業種のため、業界単位で見れば食いっぱぐれがないという点
【気になること・改善した...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究所があるため志望していたが、そもそも受け入れる枠が少なく研修生は受け付けていない。新入社員は研修後は工事部に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
当時東急のグループ会社であり他の建設会社よりクリーンなイメージと規模の大きさ、安定感を感じられたため。続きを読む(全57文字)

【良い点】
高校より建築を学んで来て、住宅業界に大きな興味を持っていた
全国規模の企業だが、希望勤務地の配慮も他社と比べ柔軟で、大変好感が持てた
更に大...続きを読む(全249文字)