第一復建の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業務を獲得できたこと。きちんとした書類作成が評価されたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話応対や報・連・相に関しても言葉遣い等...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で入社したものの営業しているのは30代以上の社員がほとんど。若手社員の活躍の場を頂けない職場環境だった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年収については正当な額が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては自分自身で改善したと思ってもなかなか評価してもらえない...続きを読む(全163文字)

【良い点】
相手が官公庁になることが多いためなくなることはない。また、政府が国土強靱化対策を進めているので伸び代のある業界なので安心して働ける。
【気にな...続きを読む(全175文字)

【良い点】
仮定的な雰囲気で働きやすい環境であると思えます。提案すれば新しい事にもチャレンジさせてもらえる点は、モチベージョンアップになると思います。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
技術専門職、そして土木分野といった職種の中では、女性技術者の在籍人数が多く、会社の上層部も女性の雇用にかなり積極的である。
待遇としても、若い...続きを読む(全188文字)

勤務時間がながく、上司との打ち合わせは、いつも夜になってしまいました。
しかし、人間関係は良い会社です。同業他社に合併吸収されたのが、残念です。
地方...続きを読む(全154文字)

上司が部下を教育する教育方針が全くなされていないので、部下が全く育たない。というか、上司が部下を教育する知識が備わっていないと思われる。したがって、自分自...続きを読む(全181文字)

利益を上げたものにより多くの給料を支払いとして、給与・評価制度を改定したのだけれども、利益の上がらない仕事はしたくないものが多く、かつ、若手は利益を上げて...続きを読む(全171文字)

コンサルタントはサービス業に位置するが、建設コンサルタントなので建設業として取り扱ったほうがよいので、公共事業が削減している今日では先行き不透明どころか、...続きを読む(全159文字)

【良い点】
プロジェクト内での繋がりはそこそこな頻度であり、交流はできる。
エリアマネージャーが複数のエリアを受け持って管理するので、そのエリア間は特に会...続きを読む(全186文字)

【良い点】
上下関係が厳しくないので比較的賑やかで協力し合える環境がある。
積極的にコミュニケーションを取れる人が得する雰囲気。
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)

【良い点】
直属の上司は基本的によくしてくれて非常に面倒見がよく頼りになるところではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
何かあったら相談して...続きを読む(全138文字)

【良い点】
・正社員は経験豊富な社長のすぐそばで働けるので、視座が上がる
・メンバーそれぞれが個性豊かで、尊重しあえる
・ビジネスマインドが高く、妥協がな...続きを読む(全110文字)

【良い点】
プロパーばかりなので仲は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味でサークル化しており、学生のビジネスごっこに近い営業所もある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本、従業員皆さんの人柄はすごい良く、思いやり・親切心であふれている人が多い。転職をしてみて感じたことは、手企業と比較して管理職の方は比較的部...続きを読む(全198文字)

【良い点】
同期と仲良くなれて、学校のような雰囲気があってよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
合わない人や、キツイ上司にあたると大変で、変...続きを読む(全85文字)

【良い点】
魅力はありません。
役職者になっても数千円の手当が増えるだけです。
また、派遣社員として企業に派遣されていますので業務内容はとくに変わりはなく...続きを読む(全88文字)

【良い点】
落ち着いた人が多い。優しい人、エネルギーのある良い人も居る。仕事を楽しそうにする人も数人いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全226文字)

【良い点】
話しやすいです。出社した際は社長も良く声をかけてきて頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などの評価制度は全くないのでやる気...続きを読む(全95文字)