モリモトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
物件を購入しても住宅補助がでる。
宅建を取得するとお祝い金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限のため、住宅補助以...続きを読む(全95文字)

【良い点】
若手も多く、社員同士は仲がいいため、仕事終わりに飲みに行く人が多い。
社内の風通し自体も悪くはない印象。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性でも活躍されている方は多いので、性別問わず頑張った分評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休を取得する社員がいない...続きを読む(全113文字)

【良い点】
マンションという高額なものを扱っているため、お客様からの信頼が重要となるが、感謝の言葉を直接いただけるのでやりがいを感じる。
【気になること...続きを読む(全138文字)

【良い点】
プロジェクトが始動すると夜遅くまで残業するためプライベートがない。
反対に、プロジェクトが落ち着いてくると現場によっては比較的すぐに帰れる。...続きを読む(全174文字)

【良い点】
評価が割と曖昧な算出をしているので、上に気に入られていれば、実績以上の評価が貰える時がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌...続きを読む(全144文字)

【良い点】
自身の裁量に任されていることもあるので、早く帰ろうと思えば帰れる時もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が帰るまで帰って...続きを読む(全132文字)

【良い点】
同業他社の良いものを取り入れようとする動きがあるみたいなので、その点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、福利厚...続きを読む(全112文字)

【良い点】
産休、育休明けでも復帰出来ます。必ずしも希望の部署ではないようですが、面談しながら決めているのは良いと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
これといった福利厚生はないが、一般的な会社の一般的な福利厚生はしっかりあり、手当等も多いと思う。また、管理部署に相談すると、福利厚生などはし...続きを読む(全167文字)

【良い点】
聞けば教えてくれる。
当たり前のことですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にほっとかれます。
特に中途半はほっとかれまくります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
慣れてきた頃からどんどん外回りにいくので、様々な人脈作りをすることができる。
そして結果が伴えば昇進できる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)

【良い点】
2ヶ月に1度くらい、動画を見る研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社で何をしているのかの紹介動画が研修としてある...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容については毎年恒例のルーティーン業務も多く、業務の進め方がある程度決まっている部分があります。新しいこと...続きを読む(全137文字)

【良い点】
接客は教育される事をきちんとやれば大丈夫です、とても教育はしっかりしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上の作り方は自分で考...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはありません。
見て真似る。学ぶ。そういった体制です。
自分から聞いたり、人の行動をよく見てる人でない...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバーで入社した場合は事務方になるためにかなりの時間を要する。
ドライバーの良さを強調しているが、それを進め...続きを読む(全107文字)

【良い点】
資格取得支援の有無：積極的に行なっている。特に宅地建物取引士は、毎年取得支援のお知らせが送られてくる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)

【良い点】
OJTが中心で、先輩同行を通じて実践的に学びます。不動産知識だけでなく、財務・税務の基礎知識も必要になので自己学習は欠かせません。宅建は取得...続きを読む(全120文字)

【良い点】
入社後は座学研修が1週間あり、その後はOJT中心でトップ営業の商談同席など、実践的な学びが多いです。不動産知識や金融知識は自然と身につきます...続きを読む(全136文字)