回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップのための資格試験などは積極的に進めてくれました。
社員教育のセミナーなどもよく開催されていました。続きを読む(全61文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ハート
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハートのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハートで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップのための資格試験などは積極的に進めてくれました。
社員教育のセミナーなどもよく開催されていました。続きを読む(全61文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月28日【良い点】
老舗企業で安定した企業に魅力を感じたため入社。その点は入社後のギャップも特に感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業というより...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年7月9日【良い点】
全く無し。本社など間接部門は週休3日制導入と大々的に宣伝しまくっているが、現業には無縁の話です。駅務係だと各々に週休日が指定されており、その曜...続きを読む(全204文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月3日【良い点】
女性が多く活躍している会社で、経験の有無関係なく、評価して頂ける会社です。風通しの良い環境。上司との距離が近く、すぐに相談、チームを超えて相談...続きを読む(全90文字)
【良い点】
年齢層は離れていても、とても話しやすく頼り甲斐のある社員の方々が多いです。業務上における困難、プライベートにおける悩みをしっかりと聞き、アドバ...続きを読む(全112文字)
【良い点】
高い機械を販売するので目標に届かなくてもある程度の金額が保証されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して割に合わないと...続きを読む(全400文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、育児休暇も取りやすい雰囲気でありがたかった。病気療養への対応もよかった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分のスキルが活かせる部署だった。キャラクター商品に関する仕事のため、人を笑顔にできると思い、やりがいがあった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給休暇の残日数をすべて消化させてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のしやすさは部署によって違いがあるが、開発部はハラス...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上がキャラクターの流行に左右されてしまい、あまり将来性を感じない。製造キャパも限られており、これ以上事業の拡大...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子供向け商品が多いが、対象的に社内の雰囲気が悪く、この環境で子供向け商品を開発していくのは無理があると感じた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年に2回の評価制度がありました。自己評価と上司評価の総合となります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが必要な職種でしたが、昇...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
繁忙期以外の残業は、パートはできるだけしないように指示されていたので
残業はそれほどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
派遣として就業していましたが社員さんは優しい人が多かった気がします。雰囲気もアットホームな感じでした。衛生面の管理もしっかりしていると思いま...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
キャラクター商品はのびている。オリジナル商品は年々悪くなっている印象。年齢層が高めの商品に挑戦しているが、売り上げは思わしくない印象。従来通...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分のかかわった商品がダイレクトにうれてゆくところ。
その点では大変やりがいを感じられるでしょう。
キャラクター商品なので、それが好きならた...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
製造ラインではフォークリフトを乗ることもある為、会社で入社してすぐ免許を取らせてもらったり、事務では社労士の資格取得に向けて説明会なども参加...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新入社員、フォロー、階層別と節目節目の研修はありました。基本的には社外委託ではなく内製化が多かったです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本的に新人教育には力を入れているので講習会なども参加可能。しかし、人数の少なさからか、合わない人には合わない場合あり。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下を伸ばそうということがなく仕事をしていて身につくスキルも特にありません
OJT教育などはあるが基本的な作業が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
高卒でも実力があると部長に成り上がれます。
等級制のため総合職一般職と分かれている訳ではないので、頑張れば報われる環境です
【気になること・...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
事業所を2つ掛け持ちすれば調理師免許の取得も望めそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰りの時間が夜中になるor出勤が早朝にな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
商品に対する理解を深めるため、産地や生産者の元を訪問する企画がありました。また社員のキャリアアップを図るため、ロマンライフ大学という教育シス...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
研修は十分にあったと思います。
忙しくない時期に入ったので安心でしたが、忙しい時期と、とても混んでいる店舗だと少し覚える努力をしないといけな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
キッチンはメニューが変わるタイミングでトレーニングをきっちりしていました。
ホールは特に研修はなかったです。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり配置変更等が無かったので、基本的に同じ作業をすることになった。
研修というよりは慣れて覚える感じの仕事だった。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社ハート |
|---|---|
| フリガナ | ハート |
| 設立日 | 1963年7月 |
| 資本金 | 9300万円 |
| 従業員数 | 82人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 杉崎晋哉 |
| 本社所在地 | 〒791-8057 愛媛県松山市大可賀3丁目150番地8 |
| 電話番号 | 03-3841-8181 |
| URL | https://heart-ltd.jp/ |
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