ヒラキのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ないです。
土曜日出勤があまり意味をもたらしていなかった。自家用車を出してみんなで物流に行く会議が月に...続きを読む(全153文字)

【良い点】
激務ではあるが、新卒採用の人や若い人は現場に行って商品のものづくりの全てが分かるので経験値としてはレアです。
他の企業で、なかなかこれを経験さ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
結婚し子供がいる女性には良い会社かもしれません。続きを読む(全30文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単純に出張が多く激務のため、若いうちしかできないと思ったのが理由です。
また、出張手当ても少ないです。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古くからいる女性のリーダーのようなポジションの人が居て、ただ荷物を開けて並べたり簡単な仕事しかしていないのに、とて...続きを読む(全265文字)

【良い点】
売り場スタッフは、現場業務以外に事務作業や出張など接客以外の仕事スキルも求められる。常にマルチタスクに追われていたが、一仕事終えた達成感は大き...続きを読む(全231文字)

【良い点】
シフト制のため、部署によっては有休や希望休を取りやすく、休暇は不満がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
「この人にしか分からな...続きを読む(全172文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくトップダウン思考のため、現場の声は受け入れられない。
役員が売り場を巡回し、管理職を...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性の社員は少なめ。店舗の仕事は女性パートが多く、男性社員は少ない。パートでも産休などはしっかりとれ、妊娠中の配慮もできる限りやってくれる。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕入、販促、在庫管理、すべて自分の思うようにできますが。非常にやり甲斐を感じることもできる。休みも比較的希望を聞いてもらえるからプライベートも...続きを読む(全203文字)

【良い点】
定期的にロールプレイングを行い、上司からアドバイスを貰えるので、接客業が未経験の方でもモチベーションがあれば、成長しやすい環境だと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
店舗配属後にスキルアップシートを実施する。店長と一緒に進めていくので目標を立てやすく、振り返りもあるのでスキルアップできる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
すぐに昇進できます
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務している間に上司が休みを取ったところを1日も見たことが無いです。よく生きて...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月新商品が入荷し、ピックアップアイテムはPDF等で本社から資料が送られてくる程度。シーズンの始まりはzoomでの...続きを読む(全203文字)

【良い点】
部署によって違いますが提案するアイデアが現実になるのはやりがいを感じるのでいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人にはチ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
人によりスキルアップできると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
受け身だと何も教えてはもらえない
最初はてあつそうであとは放置という感じ続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの社員を配置できない土地に新店舗を構える為、十分な教育を受けられないままで自立させられる。
社員も自分がや...続きを読む(全100文字)

【良い点】
教育環境には一貫して立派な社会的な思考を培うよう徹底していた、販売の前に社会人としての常識を教える環境は、整っており信頼にたるものだったと感じた。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修がなくいきなり店舗配属でみんなと同じように働かされる。実務経験の中で学べというスタンス。せめて1ヶ月は研修ある...続きを読む(全84文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりしていて、これが出来たら昇給というラインが明確でした。頑張りは評価してもらえると思います。正社員でない私でも本社で企業につ...続きを読む(全420文字)