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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休もしっかり取れているイメージ。またお子様が保育園に入った段階で時短勤務で戻ってくる方が多い。きちんと働きやすいように工夫されてると思う。続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社パル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休もしっかり取れているイメージ。またお子様が保育園に入った段階で時短勤務で戻ってくる方が多い。きちんと働きやすいように工夫されてると思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アパレル販売職がメインの会社のため、女性がたくさんいますので、店舗勤務で成績を上げれば、本社勤務にうつることでキャリアアップをはかることがで...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
女性社員が圧倒的に多く、店長も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負な仕事のため、体力がないとキツイ続きを読む(全64文字)
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産休、育休は、とってるスタッフが多かったと思う続きを読む(全23文字)
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【良い点】
産休育休取得率はかなり高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方がないが時短勤務でも
労働時間は長くなってしまうので
そのあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の多い環境なので育休、産休制度がしっかりしており、職場復帰も多い印象。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
女性のブランドが多いため、役職者も女性が多い。産休なども普通に取れるかと思いますが、ブランドにより反応が分かれそうです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場なので、コミュニケーションはとりやすいです。
年齢もバラバラなので頼れる方ばっかりでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が多いため、産休、育休はしっかり取れます。復帰後も時短で働けるのでサポートはしっかりしていると思います。結婚後は配属も通える範囲内になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休明けのスタッフや主婦のパートも多く、女性でも働きやすいと思います。
男性スタッフも店舗に1~2名くらいいるが、ほとんど女性スタッフ。
店...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
育児休暇をとって、戻ってくる方も多かったです。ブランドによるかと思いますが、基本女性が多いので女性が働きやすい環境ではあると思います。ただ、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性専門店の為、女性が活躍できる点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特性のギスギスみたいなのがあり、
この上司とシ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が多い企業なので、女性は働きやすいと思う。育休取得者も多く、復帰後時短で店長や副店長を務めているケースもあり、ライフスタイルの変化にも対...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
同年代の女性ばかりなので、職場の雰囲気は良く、働きやすい環境だと思います。
接客の研修もあるので、接客スキルを身につけたい方には安心の制度だ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
店舗スタッフからサブ店長、店長までは、本人の頑張り次第で昇格が見込めます。
その後は、ブランド本部職(スーパーバイザーやVMD、EC担当、バ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、女性はかなり働きやすいほうだと思う。産休、育休制度を使い職場復帰しているスタッフもいる。周りが女性が多いので配慮もしっ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
出産後に復帰して働くにはとても働きやすい環境。時短社員の道も選べ、時短社員でもインセンティブを狙えるよう予算調整もされる。また、シフトも考慮...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
部下の女性も出産後、育休からの職場復帰だけでなく店長への出世などやる気と実力さえあれば男性・女性関係なく引き上げてくれると思う。男性に比べて...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性が多いので、産休、育休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響もあり、最小人数でお店を回しているので、育休後...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
男女問わず対等な評価をしてもらえる職場。
産休育休も取りやすく、復帰時はなるべく通いやすい店舗に配属してもらえるなど、融通がきく。
昇進昇格...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、働きやすいです。
育児休暇も取りやすく、復帰もしやすいので気にせず休暇を取れます。
女性でキャリアアップしている方も多...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
華やかでいれる。(服装、髪型、ネイル)
流行に敏感になる。対人スキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはほ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
販売職は女性の人数が7割と多いのでとても働きやすい環境ではあります。
会社の経営方針の出る杭は引き抜くので、男女、年齢、人種に差別なく自主性...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性スタッフも多く、女性だからと言いて働きにくいことはなかった。
女性スタッフでも店長や管理職に着く方も方も多く、働きやすい環境であると思う...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休が取れるところ。
福利厚生も、しっかりしている。
社販ができるので、服好きな人には楽しい仕事。お洒落が楽しめる。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル部門では、販売数ややる気が昇格につながることが多いでしょうが、雑貨部門はそうも行きません。いかに上司に気...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ボーナスは他のアパレル会社と比較すると割ともらえている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさの割に年収はかなり低いです続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司があまり良くなく、風通しの良い社風を謳っている割には部下の意見は聞く耳を持たない上司ばかり。また、片道2時間...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無いと思っていいほど無いです。ほんとに、びっくりします。福利厚生と謳えるのかこれで、、、
満足度は本当に低いです...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間を作ることはできません。それはサービス業であればどこも同じですが、同期のスタッフも数年以内に多...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
これに関しては良いと思います。全社大会という評価の場も年に1回あります。
アパレル部門に関しては、頑張りは評価される場はきちんとあると思います続きを読む(全77文字)
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【良い点】
出る杭を引き上げる社風で、若く経験の浅い社員でもやる気次第で評価して貰えると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業があまりなく定時で基本は退社できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
家が近い人は病欠が出た際に、休日出勤になる可能性が高いで...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期や棚卸しの際は残業になる可能性は高い。
有給も100%消化している人はあまりいなかったイメージ。
休みの日...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
接客を極めたい人にはぴったりだと思う。
昇給が階級のようになっており、一つずつ上げていくのを目指すイメージ
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
催事準備などで作業が深夜まで及んだ際のフォローは何もないです。タクシーなど自力で呼び友人宅にお世話になりどうにか...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
チャレンジにおいて男女差は特にないと感じる。入社5点でスーパーバイザーに昇格している女性社員も実際にいる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性の割合が多いため、働きやすい環境で産休育休も取りやすい。正社員もパートさんも積極的に取っている印象。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
妊娠・育児支援などは充実していて、ママさんからするととても働きやすい環境だとは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ママさんが働...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
主婦の時短社員があります。
時短社員なので、ボーナスもあり。
仕事も家庭も頑張りたいかたには1番良かったと思います。
子供が小さい時の突発的...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
女性社員も多く、産休・育休後の復帰率が高く、時短勤務制度も整っているため、子育てと仕事を両立しながら働きやすい環境だと感じました。急な子ども...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
性別関係なく活躍可能。また、結婚後も希望すれば家庭との両立を実現させるためのサポートが受けられること。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく店長になれるし、本社でも働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場は女性の方も多く人によっては働きにくい人も...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性ばかりの環境なので産休や育休が取得しやすいと思う。実際に店舗でも産休、育休を取って復帰された方がいた。
不妊治療のためのお休みも取れるそ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく、時短のママさんも多い。て頭しっかりしており、復帰しやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
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| 会社名 | 株式会社パル |
|---|---|
| フリガナ | パル |
| 設立日 | 2016年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,842人 |
| 売上高 | 1826億3200万円 |
| 代表者 | 小路順一 |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町3丁目6番1号 |
| 電話番号 | 06-6227-0308 |
| URL | https://www.palgroup.co.jp/ |
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