回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クライアント先の就業場所が決まればその後放置状態なので楽です。
退職の際も、保険証、クライアント先から借りている物を返却さえすれば辞められる...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社new create
株式会社new createの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜240万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社new createの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社new createで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
クライアント先の就業場所が決まればその後放置状態なので楽です。
退職の際も、保険証、クライアント先から借りている物を返却さえすれば辞められる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
色々な家電量販店で仕事が出来るので、他の同業者の方々と繋がりが広がります。基本的には直行直帰です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
会社規模が小さいので上司からの管理が無く自由に行える。
アウトソーシング業としての活動が多かったので他の会社に出入りする事も多く様々な情報を...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
正社員といっても派遣のような扱いなので直接現場に向かい勤務が終えたら帰宅をすることができるので、何も気にせず仕事が行えました。
【気に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
成績次第ですが年2回の昇給は基本行われ、昇給率も他企業と比較すると高く感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格の要件は明確...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
給与は気にしてないので書けません。高くもなく低すぎるわけでもないが、しっかりその点を加味して入社すべき続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年収は業界平均と比較して突出して高いわけではないが、賞与は年2回支給され、安定している。評価制度は半期ごとの目標設定と振り返りをベースにして...続きを読む(全446文字)
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【良い点】
私が感じている当社の良いところは、評価が比較的公平に行われている点です。年齢や社歴だけで判断されるのではなく、日々の業務への取り組み姿勢や成...続きを読む(全580文字)
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【良い点】
評価制度は当時、LINEとの資本提携で出前館独自のものではなく新たな改革をしている段階だったので、新しい視点を取り入れるという点は良いのでは。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
評価は厳格で、フィードバックは定期的に提供される
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価と目標設定のプロセスは非常に面倒で、時間が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は着実に上がる、個人の成績が良ければボーナスに反映され、次年度の昇給率もそれに比例して上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
結床を出せば誰にでも給料アップのチャンスがあります。また、結果を出せばリーダーなど役職につくことがでぎす。さすがベンチャーという感じで、スピ...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
新卒社員の年収が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
初めは高いが、新卒と中堅では年収が差ほど変わらない。
新卒2年目と10年目の社...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
評価をしっかりしてくれる会社なので待遇については良いなと思った。退職時に支援金としてまとまった額のお金をもらうことができる
【気になること・...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社new create |
|---|---|
| フリガナ | ニュークリエイト |
| 設立日 | 2009年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 15人 |
| 代表者 | 土勢育孝 |
| 本社所在地 | 〒377-1612 群馬県吾妻郡嬬恋村大字大前2269番地15 |
| 電話番号 | 047-710-3542 |
| URL | https://www.newcreate.co.jp/ |
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