エキサイトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全29件）

【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の業績如何によって、個人の査定のベースラインが決まるので、配属部署によっては個人が頑張っても評価に反映されにくい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
制度やフィードバック面談が導入されていて、年功序列や政治的なものもほぼなく実力主義でした。自分としては評価と年収そのものは満足でした。
【気に...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がないことが多く、モチベーションが上がらない。
グレードが上がった場合は公開されるが、昇給有無は全く不透明なた...続きを読む(全101文字)

【良い点】
給料はしぶい。インセンティブもしょぼい。公務員のような人が多かった印象です。サービスも古いので、バリバリ第一線で働きたい人には不向きだと言えま...続きを読む(全166文字)

【良い点】
在籍時は親会社が伊藤忠様だったので評価精度自体は整っていたと思います。
ただ実際の評価自体が正当だったかと考えると少し疑問なところはあります。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
現在の評価・昇給制度はまったくわからず、おそらくまったく異なるシステムになっていると思われるが、当時年収面で不満に感じることはなかった。
振り...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社当時はまだまだベンチャー色が強い感じでしたが、他社比較では良くもなく悪くもない年収でそこそこ貰っていたとは思います。
評価については上長に...続きを読む(全159文字)

【良い点】
当時はまだベンチャーでしたが、評価に基づいて昇給してもらえたことで非常にやりがいを感じました。
高い水準の給与ではありませんでしたが、それでも...続きを読む(全176文字)

【良い点】
当時はMBOにて半年ごとの目標。立てていた。上司がコミュニケーションとりやすい方だったので、目標水準の目線あわせから丁寧に相談に乗ってもらった...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員同士の中が良い。
社員個人の意見を尊重してくれる。
給料はごく平均的。
一度退職しても出戻ってくる人が何人かいる。
それだけ、居心地が良い...続きを読む(全200文字)

【良い点】
中身については、可視化されており何故上がるか下がるかというのは、ある程度の理由は把握することが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

【良い点】
よい上司に恵まれたので、自分を正統に評価してもらうためにどのようにアピールすべきか一緒に考え、指導してくれた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
親会社の制度を利用しているので、平等な評価システムは制定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
平等な評価システムであるがゆえ、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年俸と賞与の査定方法がそれぞれある。
ただし、どんなに仕事をこなしても実績をだしても、上長によっては個人的な私怨が含まれた査定をされることがあ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
非常に居心地の良い会社です。特に目立った派閥もなく、同僚も上司も気兼ねなく話すことができるのが、とても素晴らしい環境かと思います。
【気になる...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社風として非常に働きやすかった。給与体系もわかりやすくされていたので将来の計画を立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用...続きを読む(全190文字)

【良い点】
他のポータルと比べて比較的高かったです。ただ、仕事量は多く、人によっては徹夜をしていました。最近は仕事量も適正になっているらしいですが、給与は...続きを読む(全192文字)

【良い点】
部署にもよるが、社内営業がとても大事だと思う。いまいる部署は、社内営業が必要。「はい」と言っておけば気に入られるのでよいが、意見いうと、昔の情...続きを読む(全161文字)

【良い点】
新卒の年収としては平均より少し高め。役職が無くとも20代のうちであれば生活に困ることはないと。30代になると役職の有無で大きな差が出るのと、新...続きを読む(全190文字)

【良い点】
上がらなということはないです。微々たる数値かもしれませんが、毎年、月1万程度は誰でも上がってると思います。
賞与は営業など、数値が出やすい職種...続きを読む(全189文字)

【良い点】
給与は低くはありませんがあまりあがらないので上昇志向が強いタイプの人には向いていないと思います。逆に安定志向を望まれる方には非常に仕事をしや...続きを読む(全156文字)

マネジメント側の給与は年功序列ということもなく成果がでれば上がりやすいシステムではある。
役割+αでできれば給与は上がっていくが、そうでなければ上がらな...続きを読む(全160文字)

とても気に入っている点
・自由な社風
・有給が取りやすい
・残業きつくない
微妙
・ある一定の役職だと、賞与が下がりつつある
・親会社からの役員...続きを読む(全172文字)

給与については、仕事内容から鑑みれば妥当だったと思います。評価制度も設けられているのですが、業績がモロに反映されるので、昇給はあまりありませんでした。中途...続きを読む(全214文字)

なんでも任せ、責任を与える割に給料はほとんど上がりません。
特に現在の給与制度になってからは、若い人ほど損をします。
いくら頑張って、いくら成果を出し...続きを読む(全166文字)