エム・アール・エフの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
住宅手当は5万円。ベテラン社員と若手社員の2極化でありベテランが退いた後若手にとってはチャンスがあるように思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に風当たりが強いです。メンタルが弱いとやられてしまいます。また不動産担保ローンを扱っていますが余力が出る担...続きを読む(全103文字)

【良い点】
一日2～300件ほど電話をかけひたすらに断られるのでメンタル的には他の営業よりも鍛えられるようには思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)

【良い点】
業界全体が右肩下がりの中、売り上げ、利益も年々上昇している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規店舗を出店することが会社の肝である...続きを読む(全118文字)

【良い点】
3年目で月給30万円。住宅手当5万円を含む。会社の規模の割に住宅手当は大きかったように感じる。ボーナスは夏冬で100万円ほど。3月に決算賞与で...続きを読む(全221文字)

【良い点】
ニッチな商品ですが、契約取れたときはやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さまからの罵詈雑言の嵐に耐えれるかどうか。続きを読む(全78文字)

【良い点】
残業は月20時間ほど。固定残業代が25時間ほど設けられているがこの時間以上は絶対に超えないように管理されている。サービス残業もしないように出退...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上司との距離は近く、風通しは良いように感じた。私の支店ではパワハラ等はなかったように思えます。また支店長、マネージャーに就いてる方はやはり営業...続きを読む(全171文字)

【良い点】
女性社員は営業事務という立場にあり、比較的営業量は男性に比べ少なくて済みます。また残業時間も月10時間程度でありワークライフバランスはある程度...続きを読む(全225文字)

【良い点】
住宅手当が大きく、休日もしっかりある。部署によって残業時間及びサービス残業は違うが所属していた部署はサービス残業はなかった。残業もある程度ある...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく職場の人間関係が陰湿で悪すぎます。上司の機嫌に振り回されて不必要な残業をさせられ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
当初外国籍の社員を積極的に採用をし、その恩恵をうけて、入社ができた。また日本人社員との差別もなく、感動を受けている。
【気になること・改善した...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター配属になった場合、他部署への移動の可能性は低いと周りの方々に聞いていた。元々、コールセンターは全く志...続きを読む(全115文字)

【良い点】
人はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から復職してから転職を考え始めました。時短勤務はできますが、在宅勤務可能日の少なさ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が非常に不透明。数年前から年功序列からスピード昇格が導入されたが、ただスピード昇格を行っているという実績あ...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。業務量に大きく違いが出ているにも関わらず、入社当初の評価で給料が左右されており、昇給もないため働くだけ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
入社後、研修期間や研修期間直後は上司・同僚もかなり丁寧に親身に教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローン審査担当者はほとん...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
普通の休みと異なるので、結婚がライフプランを見直すきっかけになりました。
十分休みは取れるので独身時代は気になりま...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
向き不向きではあると思うが、特有の社内ルール、部内ルール、部署間のルールなど、また使用するソフトフェアの多さなどに...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近の会社風土として新入社員を中心とした若手の配属・昇格に力を入れており、中堅やベテラン社員のキャリアについては後...続きを読む(全90文字)