エム・アール・エフのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
住宅手当は5万円。ベテラン社員と若手社員の2極化でありベテランが退いた後若手にとってはチャンスがあるように思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に風当たりが強いです。メンタルが弱いとやられてしまいます。また不動産担保ローンを扱っていますが余力が出る担...続きを読む(全103文字)

【良い点】
一日2～300件ほど電話をかけひたすらに断られるのでメンタル的には他の営業よりも鍛えられるようには思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)

【良い点】
業界全体が右肩下がりの中、売り上げ、利益も年々上昇している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規店舗を出店することが会社の肝である...続きを読む(全118文字)

【良い点】
3年目で月給30万円。住宅手当5万円を含む。会社の規模の割に住宅手当は大きかったように感じる。ボーナスは夏冬で100万円ほど。3月に決算賞与で...続きを読む(全221文字)

【良い点】
ニッチな商品ですが、契約取れたときはやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さまからの罵詈雑言の嵐に耐えれるかどうか。続きを読む(全78文字)

【良い点】
上司との距離は近く、風通しは良いように感じた。私の支店ではパワハラ等はなかったように思えます。また支店長、マネージャーに就いてる方はやはり営業...続きを読む(全171文字)

【良い点】
女性社員は営業事務という立場にあり、比較的営業量は男性に比べ少なくて済みます。また残業時間も月10時間程度でありワークライフバランスはある程度...続きを読む(全225文字)

【良い点】
退職するとなると上司とその時の年数と実績によって変わると思う。1年目のうちは基本的に止められることなくスムーズに済むと思う。実績のある社員は止...続きを読む(全210文字)

【良い点】
住宅手当が大きく、休日もしっかりある。部署によって残業時間及びサービス残業は違うが所属していた部署はサービス残業はなかった。残業もある程度ある...続きを読む(全240文字)

【良い点】
会社として残業10時間以内に抑える目標を掲げていた。(その時の業績等により状況が左右される傾向にある)
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)

【良い点】
部署によるが、休みは取りやすい
咎められることない
コールセンターやデータを扱う部署以外はテレワークもしやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
フルフレックスとスーパーフライデーがあるため、ワークライフバランスはとりやすいと思います。休暇も部署によりますが、自身の裁量で自由に取得できる...続きを読む(全256文字)

【良い点】
正社員の場合、産休や育休制度が充実しており、そういった意味でもバランスは取りやすいと思います。年休も２時間ごとのバラして取れるため、年休は非常...続きを読む(全167文字)

【良い点】
顧客対応が長引かない限り、ほぼ定時で上がることができる。プライベートとのバランスの取りやすさについては問題ない。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SVは基本定時では上がれない。オペレーターの二次対応や事後処理などでどうしても残業が発生する。また、チームとしてオ...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってだが月2回ほど休日出勤がある。振替休日は取れるが基本月曜日と金曜日は取りづらい雰囲気である。続きを読む(全72文字)

【良い点】
良くも悪くも自分自身。
責任感持って仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い面で言うと休日の取引先とのやり取りは任意であり関...続きを読む(全96文字)

【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍から在宅勤務を導入しましたが、最近では原則週1のみ在宅可能としています...続きを読む(全106文字)