コレスポンド光栄のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
仲がいい、
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。
自己と内容を見てやりたい仕事やってくれるけどやってくれない人もいる。...続きを読む(全158文字)

【良い点】
有給休暇はすごくとりやすい環境です。
社員みんなの仲がよく飲み会なども豊富。
プライベートでもコミュニケーションを取っている方もいるぐらいです...続きを読む(全179文字)

オーナー会社なのでオーナーの言うことには絶対服従の世界。気分や思いつきで業務外のことを命じられ振り回される。グループ会社での勤務を突然言い渡されたりするこ...続きを読む(全113文字)

最初はなかなか話してくれなかったが仲良くなると昼休みは野球をしたりサッカーをしたりと仲がいいです。
イベントなどもいろいろやろうという工夫が見られる。
...続きを読む(全160文字)

事務の人しかいませんが出来れば働きやすいと思います。
でも人数は少数人数で出来るのであまりいないです。
経理は残業をしてるとこを見たことがなく
自分...続きを読む(全154文字)

いろいろなことに挑戦使用という気持ちやコストを削減させようや
良いものを作ろうという気持ちはけっこう持っています。
ごく一部が気分で仕事をしたりマイペ...続きを読む(全153文字)

教育体制について、教えたい気持ちはやまやまなのですがただでさえ時間がないので足手まといが来るのも大変な状況です。
なので未経験はほぼ100%の確率で仕上...続きを読む(全178文字)

能力の高い人と低い人の差が激しいです。
出来ない人は学習しないのでまったく使い物になりません。
偉い人の周りはみんな能力の高い人で固められています。
...続きを読む(全172文字)

福利厚生はたぶん申し分ないと思います。
会社での飲み会やパーベキューなどもよくあります。
が役職手当てや家族手当て、子供手当ては小遣いとしかいえないぐら...続きを読む(全152文字)

仕事の割りに給料が少ないです。特に残業は支払われますが時間の割りに少ないです。
あとボーナスは給料より少ないです。
この職種をやりたいのなら我慢できる...続きを読む(全164文字)

【良い点】
仕事と休みにメリハリを持って働けていました。あまり社員間のコミュニケーションは無かったですが、強制的な人間関係もなく、気は楽だったように思いま...続きを読む(全248文字)

【良い点】
残業はそこまで多くないし、基本的に土日は休みだからその辺に不満は無い
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分次第でＧＷとかお盆休み...続きを読む(全96文字)

【良い点】
休みは多く。プライベートの時間を取りやすい。また、有休は月に一度取ることを推進しているため連休を取りやすい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
配置される部署による。キャリアの代理店の部署であればシフト制であり、繁忙期は残業が多い店舗も多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社内のスポーツサークル活動への参加や、交流があり楽しい。残業もしたい人がする雰囲気なので、定時であがれる日も多い。部署やその時の上司の方針にも...続きを読む(全204文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、比較的休みなどは取りやすい環境だと思う。
コロナ禍をきっかけに、リモートワークやシフト勤務制も導入されたので、早めに出社...続きを読む(全160文字)

【良い点】
部門によるが、全社的に有給消化、残業なしを奨励されており、プライベートの時間は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客...続きを読む(全109文字)

【良い点】
残業時間には厳しくなっているので、ワークライフバランスはよく取れていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
業務効率化の末に残業...続きを読む(全144文字)

【良い点】
余程の繁忙期でなければ月の残業は20時間を超えることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外出張や客先の製品立ち会いなどが続くと...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を使わない人間を評価する古い体質。これは会社の収入が落ちるため。今時中々ないですよ。
ま...続きを読む(全128文字)