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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性であっても管理職に登用されてる方は外国籍含めていますが、基準が曖昧でよくわかりません。
また、会社の都合上で繁忙期は設定されていますが、...続きを読む(全119文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京オペレーションパートナーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京オペレーションパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性であっても管理職に登用されてる方は外国籍含めていますが、基準が曖昧でよくわかりません。
また、会社の都合上で繁忙期は設定されていますが、...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
業績?次第で年2回+春ボーナスという年3回賞与が出る年があること。
ただし、春ボーナスは寸志レベルです。期待してはいけません。
【気になるこ...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質の指導員資格もった管理職がおり、会社側が野放しにしてる点。星一つも付けたくないくらいひどい。OJTが...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
航空機の清掃や付随業務ということで、国内線/国際線が運行を続けている限り仕事がなくなることはありません。
つまり、廃業やいま問題視されている...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
シフト勤務の都合上、平日休みがあるのはありがたい。
オフピークに観光地に行けたり、公的機関に行けたりできます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
使ってる社員が少ないが、ベネフィットステーションが使えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度について周知が全くされていな...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質の人間でも管理職として居座っておりますので、社員(部下)の評判を聞いて降格させるなどの対応をするべき...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員に気さくに話しかけてくれるところです。小さなことでも相談にのってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系気質がありま...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
運転免許を持っていて、空港内の運転試験にパス出来れば空港内の運転が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり業務が不規則のた...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
正社員でしたが、試用期間満了で退職していただきます。と言われていましたのですぐに辞めれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全従業員の過半数が外国人であり、仕事を仕事と思っていない人間が多いため、そのような環境の中で間違って真面目に仕事...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
派遣社員は柔軟なシフトに対応して下さいます。介護施設は女性が圧倒的に多いので、力関係も女性の方が上の場面をよく見ます。
【気になること・改善...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
周りの女性社員は育休などを取っており、男性でもちらほら育休は取っていたのですごく取りやすい環境です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
会社としては働く幅を広げて、出産などのイベントがあっても働くことに困らないような制度設計がされています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
男女での差は無く、清掃という事業の特性上、女性が重用される
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者はほぼ男性で、長年清掃を生業として...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
・性別問わず活躍できる点
・出産育児支援などの制度が整いつつある点
【気になること・改善したほうがいい点】
・長時間の残業が常態化しているた...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
結婚や出産を諦めれば、ある程度は出世できる(こともある)
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚すると辞める人が多い。
良い人材なのに...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
産休を取得している方も多くいるため、女性にとって働きやすい職場環境だと感じます。また、男性では育休を取得しており、マネージャー陣も推奨してい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
産休、育休の取得のしやすさは良いほうだと思います。そして女性の昇進は本人のやる気で十分あると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすさは0。ワークライフバランスは全く整っていないため、働きながら子育ては基本無理。融通が効かない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
上層部は男性部長や役員がまだ多いが、女性も幅広く活躍されていた印象がある
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ年功序列の風潮はあるた...続きを読む(全116文字)
| 会社名 | 株式会社東京オペレーションパートナーズ |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウオペレーションパートナーズ |
| 設立日 | 1964年8月 |
| 資本金 | 1600万円 |
| 従業員数 | 700人 |
| 代表者 | 渡辺俊之 |
| 本社所在地 | 〒144-0043 東京都大田区羽田6丁目34番5号 |
| 電話番号 | 03-5737-7007 |
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