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株式会社Rise UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Rise UPのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Rise UPのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Rise UPで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Rise UPの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

Rise UPの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.8
入社難易度
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おすすめ度
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Rise UPの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社Rise UPの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

CSに関してはお昼休憩の時間が固定では無い続きを読む(全21文字)

この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    完全週休2日制で年間休日は120以上とされているが、実際には残業が多く、休憩が取りづらいとの声があった。続きを読む(全52文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 倉庫関連 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全週休2日休み
    年末年始休暇は後々取得可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が多く、休憩もなし。
    プライベート重視な方は...続きを読む(全91文字)

    株式会社Rise UPの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    投稿日: 2023年9月4日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【本・サイトで調べた】営業職は残業が多い。現在では商談はオンラインが基本となっているが、一人あたりが担当をする店舗数が多いからであると思う。どれだけ働いて...続きを読む(全95文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年7月9日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】有給休暇が取得しやすいのはもちろんですが、それ以外にも「ありがとうの時間」というものがあり、日頃お世話になっている人に感謝を伝えるための...続きを読む(全87文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給等の休みは比較的に取得しやすいです。体調不良などで当日に休むことを可能でプライベートと上手くスケジュール管理すれば自由な働きたができる。...続きを読む(全192文字)

    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    Rise UPの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社Rise UPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の課題を洗い出し、会社を良くしていこうという社風だったこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内で解決すべき課題があった時、業...続きを読む(全178文字)

    株式会社Rise UPの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人に寄り添った魅力的な仕事が出来ると思う続きを読む(全20文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    カラーコンタクト事業は今後も大きくなっていくと思う続きを読む(全25文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    バリューをなによりも大切にしているため、合わない人は合わない続きを読む(全30文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    カラーコンタクトという業界自体が女性メインなので働きやすそう続きを読む(全30文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ジムやバーカウンターなどの設備が用意されている点は、働く環境として魅力的だと感じた。また、休憩室の雰囲気がオシャレであることは、日々のモチベーション向上に...続きを読む(全101文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    トップダウンの風潮が強いらしく、自分で考えて行動したいという人には向いていないかもしれない。続きを読む(全46文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    確かに女性社員は多く、育休取得実績もあるが、ポジションによっては男性が上層に多く、キャリアアップの面で不平等さを感じたという人もおり、裁量を持って活躍した...続きを読む(全94文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業代全額支給と聞いていたが実際はみなし残業制度(60時間分)が採用されており、それを超えた残業も多いというクチコミがあり、注意した方がいいと思った。続きを読む(全75文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ3〜4年以内に入社した人は成長意欲・目的意識が高く、かつ、いい人が多い。
    長く在籍している人は成長意欲は高くはないが、いい人が多い。
    そ...続きを読む(全262文字)

    小売り(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ピーチクラブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業するなと言われて先にタイムカードを切らされることがあった。イベント前は閉店後でないと飾り付けできないのでその...続きを読む(全111文字)

    株式会社ミロク情報サービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分で予定を調整しやすいため、残業や有給消化は自分次第。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客様対応によっては残業もある。支社による...続きを読む(全100文字)

    株式会社サンドラッグの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスなんてないも同然。ほぼワークで終わる。毎日8時に出勤して22時頃に退勤しシャワーを浴びて寝る...続きを読む(全343文字)

    株式会社アイ・トピアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    眼鏡の販売業のため、シフト制で基本土日祝日は出勤しますが店によっては土日どちらかは休みに出来ました。上手く組み合わせれば平日に旅行もできまし...続きを読む(全219文字)

    株式会社エモテントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私はシフト制ですが、お休みは年間120日しっかり確保されています。希望休についても、チーム内で調整しながら柔軟に聞き入れてもらえるので、プラ...続きを読む(全236文字)

    株式会社サンドラッグの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 人事 役員クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制のため平日に休みを取りやすく、買い物や役所の手続きなどを混雑を避けて行える点が魅力。また、店舗数が多く通勤圏内で働きやすい環境が整っ...続きを読む(全215文字)

    株式会社ありがとうサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕組み上休みは取りづらい、
    チームワークが大事になってくる。
    平日休みやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事以外の行動はあまり...続きを読む(全83文字)

    株式会社ZOZOの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制ですが平日にも休みが取れるのがいいと思います。こちらの休み希望もかなり融通を効かせてくれた印象です。続きを読む(全60文字)

    株式会社ハンズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは融通が効く。休みに対して寛容な上司が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が休むということは上司が出勤になるということが...続きを読む(全106文字)

    株式会社ベルーナの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どうしても外せない商談や打ち合わせがない限り有給は取得ができますし、土日に関しても連絡が来ることはないので、仕事とプライベートとのメリハリは...続きを読む(全224文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    Rise UPの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社Rise UP
    フリガナ ライズアップ
    設立日 2003年7月
    資本金 3500万円
    従業員数 271人
    代表者 田中 慎也
    本社所在地 〒550-0021 大阪府大阪市西区川口2丁目2-17
    電話番号 06-6585-3720
    URL https://r-up.jp/
    NOKIZAL ID: 1681841

    Rise UPの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。