スタジアムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
個人としては成長できるが長く働ける職場ではない。
リーダーやマネージャーになれることは良いが特に仕事内容に特徴はない。
研修などは少なく、リー...続きを読む(全95文字)

【良い点】
バリバリ働きたい方には良いかもしれないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながらはかなり厳しい。出産などが予定にあ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
キャリアアップの観点ではかなりおすすめ。長期的に在籍している人は少なくスキルを磨いて転職する方が堅実。
実績を出すとリーダーを任されることが多...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそものベースが一般的な会社より低い。査定もかなり厳しく判断され、昇給しても雀の涙程度、殆...続きを読む(全130文字)

【良い点】
割と女性のリーダーもいると思う。意外と全体的な女性比率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理で休みたい時に相談できる環境がない...続きを読む(全131文字)

【良い点】
迷った点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初に言われていた待遇と違ったこと。
人事労務の機能があまり働いていないと思う。
直...続きを読む(全130文字)

【良い点】
割と休みは取りやすい環境だと思う。
上司もたまに有給を取っているのをみる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の残業が多い点。
体...続きを読む(全124文字)

【良い点】
入社時研修、フィールドセールス研修など最低限の研修はあった。リーダー職ならリーダー研修もあるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部署ごとに壁がなく、非常に風通しのいい環境でした。コミュニケーションは活発で、営業メンバーからシステムエンジニアまで誰でも相談できる社風が魅力...続きを読む(全173文字)

【良い点】
働こうと思えばいくらでも働ける環境だったが、月40時間を超えないよう呼びかけもあり、不要な残業はなかった。ただしやる事は非常に多く、ワーカーホ...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に細かい作業や確認が多い。
ひとつひとつの作業に時間が多くかかる。
人が少ない場所でも作業量は変わらないの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
自分の業務、やることをやっていればかなり自由な環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取れない点です。
残業...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署や人が多すぎて、情報共有がうまく行かないことが結構あります。要点を素早く掴んで処理する能力が必要ですが、全ての...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用ページに「全工程を自分たちで手掛けるオリジナリティ」とありますが、現在ではコスト削減のため殆どが外注です。...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ベンチャー企業であることを理解して入社したため、大きなギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制ではないが残業...続きを読む(全85文字)

【良い点】
入社前に活躍人材との面談や社内イベントにも参加させていただけるので、カルチャーなどにギャップを感じたことはないです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
SaaS企業の中で大手であり、the model型の分業体制が整っている中で、体系だった営業スキルを身につけたいと思い入社した。
若手でも優秀...続きを読む(全211文字)

【良い点】
役員に魅力的な人がおり、その人と仕事をしたいと感じたため入社をした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、残業がすごい。終礼が残...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ギャップはすごい。思っているよりまだまだな会社。自分でやりがいを見出せばいくらでもある状態なので、自ら見つけるべし。続きを読む(全64文字)

【良い点】
入社前は部署の雰囲気などとても心配でしたが、先輩や上司、上長が暖かく迎えてくださり、不安はなかったです。
歓迎会なども開いてくれたので打ち解け...続きを読む(全192文字)