スタジアムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
配属先によるがリモートワークは実施していた
【気になること・改善したほうがいい点】
営業代行の会社のため配属先で数字を出しても評価が伝わりずら...続きを読む(全119文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先は完全に運。給料も業務委託なので数字を出しても上長に伝わるまで時間がか...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
禁煙手当を5000円ほど支給していたが、いつの間にか説明もなく廃止していた。それなのに社員に禁煙を要求している続きを読む(全75文字)

【良い点】
配属先によって身につくスキルが変わってくる。営業力を磨きたいなら…
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって商品が違うため営業力...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給は比較的に取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は会社のカレンダーで決まる。出向先が休みでもこっちでは休みではない時がある続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、入社後から昇給するのはかなり厳しい。転職して入るなら、年収交渉はしっかりやっておいた方がいい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
基本配属先と人間関係を構築していくため、同じ会社内でのコミュニケーションは少数
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の意向で出向先が変わる続きを読む(全79文字)

【良い点】
個人としては成長できるが長く働ける職場ではない。
リーダーやマネージャーになれることは良いが特に仕事内容に特徴はない。
研修などは少なく、リー...続きを読む(全95文字)

【良い点】
バリバリ働きたい方には良いかもしれないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながらはかなり厳しい。出産などが予定にあ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
キャリアアップの観点ではかなりおすすめ。長期的に在籍している人は少なくスキルを磨いて転職する方が堅実。
実績を出すとリーダーを任されることが多...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの悪さ。事業部間での連携の取れてなさ。経営陣が失敗から学ぼうとしない。代表にカリスマがない。未来を描く力もない続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生と働き方に不満なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司陣の教育から始めた方がいいと思う。人事に相談しても全く無視なので機嫌...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自由な社風を期待して入社したものの、実際には新しいことへの挑戦が難しいと感じる社員もいます。​​​​特に、プロジェ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ベンチャー気質が強く、時代に合わせて変化していけるように感じたから。
また、成長産業であるITだったから。
福利厚生の面で魅力的だったから。ド...続きを読む(全257文字)

【良い点】
上司が話しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に神奈川の案件もあると言っていたが、基本ない。求人にテレワークと書いてあるが、...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ネームバリューのわりにとてもカジュアルな社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
資料が少ない。マニュアルや土台資料みたいなものが少ない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
風通しのよさを感じていたが、入社後も人間関係はとても良好な会社だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画性のなさ。
仕事へのモ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
上司がやりたいことを聞いてくれ、チャレンジができる環境がある。
教育がしっかりしている。
人数も多く、それぞれの得意分野がある人が集まっている...続きを読む(全179文字)

【良い点】
実力主義で結果を出した人が正当に評価される点はギャップ無く思った通りでした。新卒では中々稼げない額を稼いでる人も多い環境でした。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
事業の幅が広く、経験を通してさまざまな業務に携わる事ができる可能性を感じた為。人事部との面談を重ね、人柄や社風の全体的な明るさに惹かれた為。続きを読む(全76文字)