スタジアムの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は全くと言って良いほど整っていない。
初日に1日のみ労務関係の研修があり、2日目より各プロジェクトに配属...続きを読む(全178文字)

【良い点】
職場環境や人間関係は派遣先で変わる。社食などがある会社に派遣されればラッキー
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務委託で他社...続きを読む(全193文字)

【良い点】
プロジェクトにもよるかもしれないが、有給は取りやすい。クライアントに断っておけば問題ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
フィールドセールス研修など、営業未経験でも営業スキルが身につく研修があった。ロープレも結構上の人が積極的なので望めばスキルアップしやすい環境...続きを読む(全214文字)

【良い点】
良いかどうかはプロジェクトによる。クライアントによって当社に裁量権があるところもあれば、そうでないところもある。
あとは商材によって営業の難...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性リーダーなどもおり、性別関係なく実績を出せば上のクラスになれると思う。残業がマネジメント層は多いのでなりたがる人は正直少ないかも。
【気...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に個人の特性や希望によりプロジェクト異動が出来ると聞いていたが、いざ希望すると、力もないのに自分の希望が通...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップに関しては男性女性関係なく、スキルに応じて評価はされる。
時短制度や生理休暇等は全くないなため、女...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月に一度、懇親会があり、正社員は強制参加を強いられる。プロジェクトにより業務内容の負担差があるにも関わらず、そこ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにより、業務内容の負担差がかなりあるにも関わらず、そこは全く評価されない。
ISのみ、FSのみ、IS...続きを読む(全133文字)

【良い点】
新規の営業には優秀な方が多い印象です。部署や支社によってはその限りではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長による成長の...続きを読む(全140文字)

【良い点】
Teamsで連絡は繋がりやすい。
ワーク・ライフ・バランスを大事にし、残業への対策も考えてもらえた。
社員間の仲は良好。続きを読む(全66文字)

【良い点】
良くも悪くもいろいろな人がいた。私がいた部署では基本的にあんまりそれぞれ関わらないスタンスだった印象です。それが心地いい人もいるだろうし、入...続きを読む(全164文字)

【良い点】
ここについては正直あまり良いイメージはありません。自分が働いていた時からだいぶ年数が経過してるので、さすがに以前のような罵声を発生する管理者...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社員は同僚やマネジメント層含め感じの良い方、安定した方が多いため非常に働きやすかった。みなポジティブに仕事と向き合っている。続きを読む(全68文字)

【良い点】
皆さん魅力的な方ばかりだった。これは1番評価の高い内容かもしれない。人はかなり恵まれていて、素敵なセンスと感性を持つ方ばかりで尊敬していた。...続きを読む(全116文字)

【良い点】
お局気質の女性社員などはおらず、人の良い社員が集まっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
「人柄採用」を掲げていることから、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
仕事に前向きな人が多く、時折居酒屋で愚痴をこぼしたとしても結局は皆仕事が好き。仕事を通して自己実現をしたいと考える人も多く、仕事を頑張りたい...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系かつ社内イベントも強制参加のため、よくないベンチャー企業の典型のような雰囲気が醸成されている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
基本いい人が多いです。
精神的に大人な人が多く、ドライな印象。そういうのを求めている人にとっては最適です。
社内でサークル的なものもあるため...続きを読む(全189文字)