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株式会社グロップエスシー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グロップエスシーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グロップエスシーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社グロップエスシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グロップエスシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.1
やりがい
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年収・評価
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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グロップエスシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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グロップエスシーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は外に出てることが多く、基本的には3人ほどしかいなく落ち着いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
常にいる人たちと合わないとし...続きを読む(全108文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    想像していた範囲内だったので、ギャップはありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    飛びぬけて「ここが良い」と印象を持ったこ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場経験が出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に上司の人となりを教わった。自分で上司に意見して動かしていかなければならな...続きを読む(全111文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何か問題が起こると下の管理者に責任を押し付けるのはこの会社の文化でこれからも引き継がれるはずで...続きを読む(全118文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    微経験でも積極的に採用している点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験の40代以上の人間を採用する辺り、人材確保に余裕が無い様に...続きを読む(全158文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    グロップエスシーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いろんなエンジニアさんや営業のサポート採用に関するサポートなど幅広く経験出きること。
    事務処理スキルは身につくと思う続きを読む(全64文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務は20万+賞与というかんじだったので、残業なしだとあまり稼げない
    ですが、賞与は2回あるので賞与があればという方であれば問題ない続きを読む(全72文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    臨機応変にリモート勤務を活用できたのは、働き方に柔軟性があって良いところだとおもう。
    今はどうなのかわからないです続きを読む(全63文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男性がメインではあるが、女性の営業や採用担当、エンジニアさんとかもいるので、働き辛さは感じなかった。続きを読む(全56文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務でしたが、いろんなポジションにチャレンジできる環境だった。

    できるところから教えてくれたので、未経験でも安心ではある続きを読む(全67文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職の意向を伝えてから、なかなか納得してもらえず辞められず、結果そこから半年ほどかかった(引き継ぎ含めて)続きを読む(全73文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張れば評価はされる環境ではあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    エンジニアの各セクションの上長は、会社の売り上げなどが低い...続きを読む(全104文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にやりがいはありません。現場によっては新しい技術とか覚えられるかもしれませんが、そういったことに向上心がない場合はきついだけかけもです。続きを読む(全75文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張っても給与は上がらないです
    リーダークラスになると多少給与は上がりますが雀の涙です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくないです。続きを読む(全78文字)

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    株式会社グロップエスシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日は基本休みですが現場によっては土日出社がある場合があります
    その際は、必ず代休を取るように本社から指示があります。続きを読む(全65文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    西日本高速道路ビジネスサポート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    面談時の説明と相違したところもなかった。入社してからは覚えることが多くてしんどい時もあったが周りのサポートでここまでこれた。
    【気になること...続きを読む(全95文字)

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    株式会社セラクビジネスソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    直属の上司や、営業の方は親切だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前はインフラエンジニアとして技術的に成長できる環境を想像し...続きを読む(全188文字)

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    パーソルワークスデザイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前の面接では人事部や役員の方が対応してくださり、その方たちの印象から安心して仕事ができる環境だと考えたため、入社を決意した。
    【気になる...続きを読む(全250文字)

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    株式会社ライジングサンセキュリティーサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 警備・守衛 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    空港での警備を新規にとった現場に配属されたが、当時全国から色んな前歴を持った人たちが集まり中々大変な始まりの現場だった。
    しかし、みんな睡眠...続きを読む(全192文字)

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    ダイオーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 20年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    やさしいひとはやさしい。楽しくやればたのしい。人当たりは微妙なかんじ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司ガチャがひどい。だいおう...続きを読む(全98文字)

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    東急プロパティマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    BMを時間をかけて学べる。
    設備に関する研修はほとんど意味がない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    PMをやりたいと思って入社しない...続きを読む(全81文字)

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    SBCメディカルグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性ばかりの職場ではあるが、かなり体育会系だと思う。また、SNSにも力を入れているため、TikTok等に出たくな...続きを読む(全89文字)

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    株式会社HITOWAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様ファーストの理念や取り組みに魅力を感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コストカットにより、現場環境やサービスの質の低下が...続きを読む(全81文字)

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    株式会社TBCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手当がしっかりあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ノルマないが目標あり達成しないと勉強ロープレあり仕事できない人はあしらわれる感...続きを読む(全113文字)

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    株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前に期待していた通り、IT未経験からでも現場に入り、実務を通してシステム運用の基礎を学べる点は大きな魅力だと感じました。サーバーやネット...続きを読む(全521文字)

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    グロップエスシーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社グロップエスシー
    フリガナ グロップエスシー
    設立日 2015年8月
    資本金 4000万円
    従業員数 220人
    決算月 8月
    代表者 平野真一郎
    本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目6番35号
    URL https://www.grop-sc.jp/
    NOKIZAL ID: 2788956

    グロップエスシーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。