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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グロップエスシーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グロップエスシーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グロップエスシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グロップエスシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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2.1

グロップエスシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

グロップエスシーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうが良い点】
非常に残念な会社です。
統括の話の盛り方が一線も二線も越えている。
開発からできると言われ入社しました。テス...続きを読む(全533文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の裁量が大きい、と聞こえは良いが未経験で入社すると全て探り探りで仕事をする羽目になるので注意。
【気になること・改善したほうがいい点】
正...続きを読む(全184文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育自体、皆無なのではないかと思います。入社の後は配属先営業所の上司のスケジュール次第です...続きを読む(全185文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修システムや教育は何もないです。現場で一人で頑張らないと何もできないです。キャリアは現場からの経験ですべてが決定...続きを読む(全168文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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グロップエスシーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月21日
回答者:

【良い点】
目に見える業績を残すと昇進しやすいように感じる。社員からの評価が良い人は社内ポータルで紹介されることもあり、やりがいにつながると思う。
【気に...続きを読む(全123文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月26日
回答者:

【良い点】
一才ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと給与は約20数万とか謳ってますが、実際は基本給はその6〜7割くらいで残りが考...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年2月24日
回答者:

【良い点】
現状維持
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上の爆発的な成長は見込めない。
ntt関連のプロジェクトがなくなってしまうと経営の危機となる続きを読む(全80文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2019年10月5日
回答者:

【良い点】
お休みは取りやすいと感じました。他の方に聞いてもそこまでひどくないと言っていました。自分の希望する働き方がある方は合っているかと思います。ただ...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年5月3日
回答者:

【良い点】
性別問わず活躍できる環境がある。上層部に軽めだがパワハラ気質の人がいるため、男性の方がむしろ働きづらいと思う。飲み会の際に上司や役員のもとにお...続きを読む(全118文字)

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グロップエスシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手のグループ会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業規則が本社の管理職後ろキャビネットに紙で保管されており、頼んだら見せてもらえ...続きを読む(全238文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の考え方が古い、それで皆辞めていっていることに気づいたほうがいいとおもう。自分語りが多すぎておじいちゃんと会...続きを読む(全91文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーション能力が高ければ昇給に繋がる場合がある。評価制度はまちまち
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格基準などがまったく知ら...続きを読む(全170文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については基本的なものが揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が途中でなくなるという事があり、訳がわからなくなった。続きを読む(全80文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESという事もあり基本は現場次第。会社に戻る機会もあるが基本はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の夜に呼ばれる事もあるので...続きを読む(全88文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名企業のグループ会社という事もあり安定してはいるので心配する事はない。
潰れる心配は一切感じられない。続きを読む(全58文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日に呼び出される等はないので基本的にはカレンダー通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行く程休日出社が増える。
平日の遅...続きを読む(全90文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を伝えてからはSESにしては早く辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
同時期に辞めた人の情報などまったく知らされていない点...続きを読む(全84文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場経験が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に上司の人となりを教わった。自分で上司に意見して動かしていかなければならない...続きを読む(全111文字)

株式会社グロップエスシーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司と役員の指示に相違があった。そもそも、採用合否連絡がなかった。面接官に問い合わせると、...続きを読む(全137文字)

サービス(その他サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

Earth Technology株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
0代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社初期こそ教材で学習する期間が与えられるが、それ以降のスキルアップは派遣される現場次第で吸収できるものが異なる。...続きを読む(全105文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度があり合格すると難易度に応じて報奨金を頂ける。1万から10万、取得資格ごとに受けとれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先で勉強会が多く開かれており、休日出勤にはなるがそれでも分野で勉強がしたい人には適した制度があると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)

一般社団法人日本自動車連盟の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ドライバー・配送関連
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は社内検定があるので、基礎の基礎は学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、軍隊のような合宿が待っている。
それを終え...続きを読む(全166文字)

西新サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
清掃スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも一から教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でも教えてくれるが、強制力がなく皆バラバラでやっている為ミスや入れ...続きを読む(全105文字)

ANA大阪空港株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員がすぐ辞めることが多いから、スキルアップは他と比べて早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育は1ヶ月しかなく、それが...続きを読む(全143文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の方は良くしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業に直雇用など派遣社員からスキルアップしたいと相談しても派遣先の更...続きを読む(全116文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
カスタマーサポート
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことがあればチャレンジできる。部署異動などの公募もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が知識を持っていないことか多いた...続きを読む(全100文字)

西新サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員登用がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとつの拠点でずっと働く感じ。
希望あれば社員にもなれるらしいが、本社で勤務ならま...続きを読む(全120文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度とかはない。新人社員研修とかない。自分がなんかお金払ってネットの講義をとるかんじかな続きを読む(全77文字)

グロップエスシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社グロップエスシー
フリガナ グロップエスシー
設立日 2015年8月
資本金 4000万円
従業員数 220人
決算月 8月
代表者 平野真一郎
本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目6番35号
URL https://www.grop-sc.jp/
NOKIZAL ID: 2788956

グロップエスシーの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。