この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な商品をみられるので楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するのは大変そうでした続きを読む(全55文字)
株式会社BuySell Technologies 報酬UP
株式会社BuySell Technologiesの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BuySell Technologiesの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社BuySell Technologiesで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
色々な商品をみられるので楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するのは大変そうでした続きを読む(全55文字)
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【良い点】
年収はかなり低かったです。事務の賞与は、上司や他部者からの評価で決まるらしいのですが、良くても1ヶ月分にも満たなかったです。モチベーションを維...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
頑張って成果(数字)を出せば、1年目から月収60万を出すことも可能ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、インセンの評価...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
年収は個人の営業成績から反映されます。
管理者になると部下の成績によって自身の所得になりますので、部下の教育の仕方によっては大きな所得を取るこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
インセンティブで稼ぐ認識。基本給と残業代で25万は確定している為、インセンティブのみで稼ぐしかない。実際に稼げるのは上位1パーセントでほとんど...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブを設けているが、全員が貰えない。トップまで上がった人でも安く感じると思う。協定の為、見なし残業なので...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はとても良く、数字をやればやるほどインセンティブがもらえるので、営業が好きな人には向いていると思う。
番手の低いプレーヤーでも、出...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たるものでほぼないと思った方がよい。
インセンティブが入らない場合は固定給のみ。
賞与は部署によってはあ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
初任給でも他の会社よりも多くもらえる印象。インセンティブによる賞与もあるため、結果を出せば出すほど毎月の収入は指数関数的に増やすことができると...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
インセンティブ設計がある。
頑張って数字を上げれば、報われる。
全国のトップランカーであれば年収1000万円も超える。
数字に対するマネーモチ...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与、賞与は相対的に見てかなり少ない。
基本給のスタートは他の企業と大差はないが、収入は営業以外はあまり期待しない...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るだけインセンティブが入るのでやる気に満ち溢れている人にとってはかなりいい職場であると思います。
また、上長に気に入られるといい案...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は頑張れば頑張った分だけ反映されるのでもらってる人は月80〜100は貰ってると思います。賞与はないので毎月の成果がインセンティブとして反映...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
若くても数字ができる方は正当に評価して頂けると思います。入社後半年で役職につく方もいます。
トップ営業マンなどはインセンティブで月60万以上貰...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
固定給が25万円、生きてはいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスあると書いてありましたが、ボーナスはでません。インセンティ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
直属の上司と定期的に面談し、自身の目標設定をしてその達成度で固定給が上がります。積極的にキャリアアップしたい方にはかなり向いていると思います。...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
営業職の場合、給与に関してはインセンティブで稼いで行くしかない。自分の頑張り次第で収入を増やすことができます。昇給はかなり少ないので稼ぐ方法は...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
インセンティブ制度により、社員によって年収は様々。インセンティブを含めれば一般平均よりも多くもらえると思う。
また、半年に一度上司と面談があり...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年収は稼げる方は1000万円は超えてくるでしょう。
実力がない方はよくても300万円前後です。
役職も今かなり渋滞しているはずなので中々上にい...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
定期的に上司と1on1があり、自分の思っていることや考えていることを発言しやすいと思う。自分の考えなどを実際に仕事に落とし込んでくれたり、みん...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
未経験の職種で採用してもらいましたが、他社に比べたら良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、評価制度などが整ってお...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
月収は一般事務としては貰っている方だと思います。評価はきちんとしてもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほぼ無い...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
マンネリ化する
毎日毎回同じことをやるので何も考えずにできる作業になるのでそれが好きな方は向いていると思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
キャリアアップは部署内ならすぐできる
(リーダーになるなど)
子育てしながら働いている時短の方も数名いる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
キャリアアップを望めない
【気になること・改善したほうがいい点】
受電メインではあるが架電業務を強いられることがある
閑散期は特にリストを作ら...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
残業は自らしなければあまりないのでそこは良い点
【気になること・改善したほうがいい点】
欠勤時は公休を前倒しなど補填しないといけないのでよく分...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
聞いていた業務と違う点がある。
買取業なのであまり顧客に貢献できている感じはない
クレームをいただくことも多い。メンタルが弱いと続けられないと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
悪い人は基本いない
そこだけが良い点のように感じる
嫌な態度をとるひとや嫌味を言う人などはいないのでわりとみんな仲が良い
歳もそこまで離れて...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
必要最低限のみしかない
福利厚生でいいと思った点はひとつもない。上場しているというのは肩書きだけのような感じ続きを読む(全60文字)
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【良い点】
学んだことを実務に活かす機会はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門知識を持ったエキスパートは各部署にいますが、新卒以外の育...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
リモートワークの実施と土日祝の休日は評価できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の消化を推奨しているものの、適切な人員配置がさ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
こちらも、退職理由に関して特に満足できる点は見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は上場企業とベンチャーの悪い部分を併...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上がらないです。評価も適切に行われているか疑問です。そもそも営業担当者がころころ変わりますので、営業担当者自...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
アルバイトでも昇給はあり、非常に働きやすいと感じた。年末年始に出勤すると手当をもらうことができ従業員のモチベーション向上につながっていたと思う。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。
自分が退職した時の年収が300万前半でした。
この年収で責任が重い内容を行うには見合ってない年収です...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
インセンティブあり。だが客が沢山入る店舗や客層によって有利不利があるので完全に店舗ガチャ
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票では昇...続きを読む(全466文字)
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【良い点】
ECなのでアパレル業界で見れば良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が上がったとしても若手は何をやっても年収はあがりません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良い点は給料が安くてもやりがいがあるところではないでしょうか?お金だけが仕事のモチベーションを上げるわけではありません。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
賞与はしっかり出されるので問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はチームや店舗単位なので達成するのが難しいこともあるか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
手取りは20万を越えるので、サービス業にしては決して悪くないほうだと思います。(なんとか東京で一人暮らしできるレベル)続きを読む(全65文字)
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【良い点】
昇格制度あります
年に何度か面接があり、様々な項目で出来ていると評価されればランクが上がり時給が上がります。
黙々と仕事が出来る、暇な時間が無...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年4月に昇給するしボーナスは出ているが微々たるもの。同業のツツミへ就職した同級生の方が余程もらっている。続きを読む(全73文字)
会社名 | 株式会社BuySell Technologies |
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フリガナ | バイセルテクノロジーズ |
設立日 | 2021年1月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 1,413人 |
売上高 | 425億7400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 岩田 匡平 |
本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷4丁目28番8号PALTビル |
電話番号 | 03-3359-0830 |
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