双日マシナリーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
近年ベアがあり給与はだいぶ改善された。賞与の比率が高く年間7～8ヶ月出ており待遇は恵まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事...続きを読む(全113文字)

【良い点】
人間関係は部署による。いいところもあればひどいところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に高齢化しており社内に活気がない。...続きを読む(全116文字)

【良い点】
部署にもよるが普段会社にいる事務職や管理系の人は有給がとりやすいと思う。基本は出社であるがまたテレワークも部署により認められている。
【気にな...続きを読む(全139文字)

【良い点】
双日のブランド
【気になること・改善したほうがいい点】
近年も業績は好調であるがこのまま続くかは不明。新規を探すよう常にプレッシャーをかけられ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
会社として女性活躍推進を大々的に掲げている。新卒採用で女性採用が増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は現場仕事が多いため...続きを読む(全88文字)

【良い点】
双日のブランドがあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
既存ビジネスに限界が見え始めており新しい取り組みをしなければならないが、保...続きを読む(全93文字)

【良い点】
大手商社子会社としてどのようなポジションで仕事を続けられるのかは不透明だが、直近すぐに仕事がなくなることはないと思われる、大きく成長することも...続きを読む(全103文字)

【良い点】
大きな不満はないが、ややルーティンの仕事が多く、新たな知見やスキルなどを獲得した方が今後に繋がると考えたため。続きを読む(全61文字)

【良い点】
福利厚生は商社にしては少なめではある。一部会員制の福利厚生制度があるがあまり使う機会はないのが現状である続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境は整っており、比較的休暇も取りやすい。テレワークもあり勤務体制も柔軟に対応している
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

【良い点】
業務チェックシートがあるので、スタッフで新人の教育進捗が確認できるのはいい。
店舗スタッフは店長やエリアマネージャー以外のキャリアは基本的にな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
教育制度やマニュアルはなく、退職者が相次いでいるため、引き継ぎもありません。その為、体当たりで業務に取り組めるので、チャレンジしたい方や自分の...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことへの挑戦に後ろ向きな会社にいても、改善のためのあらゆる努力をしていることが伝わります。またその結果により...続きを読む(全122文字)

【良い点】
基本的に社会人として当たり前のことしか学べません。しかし、優しい方がほとんどなので、人間関係で悩むことはないかと思います。そのためなんでも聞き...続きを読む(全209文字)

【良い点】
社員の教育は教育係任せなので人によるが、基本皆優しく教えてくれると思う。通関士を目指す場合、手当が支給される。続きを読む(全61文字)

【良い点】
派遣でも各種教育プログラムを受講することができ、資料も申し分なかった。社外の説明会でも参加させてもらい、勉強になった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
会社から強制的に課せられる経営セミナーや営業向けセミナーの受講といったものはありませんでした。ある意味、ご自身の趣向にあわせて、自分のペースで...続きを読む(全191文字)

【良い点】
定期的に訓練があり、
スキルチェックをされます。
訓練は合格することができないと、次には進む事ができませんが、続きを読む(全61文字)