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実力があれば若くても出世できる雰囲気はある続きを読む(全21文字)
スターティア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターティア株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にスターティア株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
実力があれば若くても出世できる雰囲気はある続きを読む(全21文字)
1年目は新卒だけのキャリア教育部署でみっちり研修を受けられるため、教育体制は良いと思う。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ストレス耐性は付くと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
イジメのような扱い、パワハラじみた行動が容認される環境なので、精神を...続きを読む(全92文字)
体育会系の印象があり、積極的なガツガツした人がキャリアアップしていく印象です。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
人事評価制度が改正され、何をすれば昇格、昇給できるかという基準が明確化した。
定量評価が多いため、上司によって評価が異なることも少ないと思わ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
スキルアップについては個々に任されているように感じました。役職が上がれば幹部候補になるための研修があるそうなので、営業が好きで、意欲的に取り...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい。ただ営業成績が悪いのに休みを取るのは取りづらさがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業などの職種では成果主...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
性別に関係なく昇進機会があると感じます。実力が評価されれば、管理職など上のポジションも目指しやすいと思います。
産休後の復帰例もあるため、女...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
顧客である中小企業の課題解決を通じて社会に貢献するという経営理念に強く共感し、入社を決意いたしました。企業の内情を深く理解し、自社意識を持っ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社員の人の良さは、立場や年次に関係なく相談しやすく、困ったときには自然と声をかけ合える風通しの良さにあります。互いを尊重し合い、チームとして...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは、顧客の課題を自分の提案によって解決できたと実感できる点にあります。単に商品を販売するのではなく、現状の業務フローや課題を丁...続きを読む(全404文字)
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【良い点】
有形商材のため、よくも悪くも製品による。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様とどれだけ仲良くなれるかが勝負なので、最初は数字がつ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
上場をしている会社なので、ある程度安定している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
意外と1年以内に辞めていく人が多い印象。
教育機...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性社員も多い印象。
お子さんがいる家庭も多いので、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くいたわけではないので不明。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
在籍していたころは交通費がでたり、チーム達成した際は飲食店代が支払われるなどした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの手...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
教育機関がしっかりしていると聞いていて、それはしっかりとしたものがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出てからのギャップ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
一部優秀な社員もいるので、見習うことは多い。
Dell Technologiesでは、社員の成長を重視したスキルアップ環境が整えられている。...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
若手の間は年に2回ほどの研修がある。
管理職になっても研修があるため、充実していると言える。
特に若手の研修は多い続きを読む(全63文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制などは一切なく、自分の肌で感じて覚えるのみ。新卒はもちろん、中途にて入社した際も...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業界で使えるスキル取得の機会はある方だとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
取得できるのが他業種で使えるようなスキルでは無...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
営業としての能力や、
ストレス耐性などそういった面はかなり向上すると思います。
1日大体200件以上のテレアポをしますので、いやでも耐性はつ...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
スキルアップの面では、とても満足しています。
日々の変化の中で、自然と新しい学びが生まれていくような感覚があり、
自分のキャリアの輪郭が少し...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
ないです。どのチーム・先輩の下につけるかによります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は無いに等しいです。この会社に期待する...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
動画研修はある。
スキルにより手当が増える
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によってはOJT研修はなる3ヶ月の研修期間中、放...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
中途採用はojtが基本だった。
社内での勉強会やアポの勉強会などはアポ時間終了後に行っていた。
ロープレなどの実践的なことが多かったのでスキ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育や業務実績の評価が無く、資格取得支援のシステムも無いので
身につくスキル、キャリア開発や成長等は何も無い。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | スターティア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スターティア |
| 設立日 | 2017年11月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 474人 |
| 売上高 | 148億1100万円 |
| 代表者 | 笠井充 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-5539-2101 |
| URL | https://www.startia.co.jp/ |
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