伸光製作所の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
住友金属鉱山の教育システムがそのまま展開されている。通信教育やネットワーク用いた教育プログラム、昇格ごとの研修制度など、人材育成には力を入れて...続きを読む(全188文字)

【良い点】
住友金属鉱山の子会社なので、産休制度などもしっかりしている。女性管理職もいて、実力あれば男女関係なく人事考課してくれ、キャリアアップできるイメ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
住友金属鉱山の子会社なので、安定している。コンプライアンスやハラスメントも住友の規定が展開されているので安心。学歴に関係なく、頑張れば人事考課...続きを読む(全182文字)

【良い点】
親会社の健康保険組合に入れるので、保険料も他と比べると安いのかもしれません。その関連で人間ドッグの補助金も、かなりの割合で補助が出るので、良か...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社内での評価制度は決まったものがあり、自分の目標をたてて、それに対しての自己評価と上司の評価で判定されます。目標は自分のスキルなどを考えてある...続きを読む(全184文字)

【良い点】
親会社があるので、社内の体制もそれなりに整っていると思います。半導体事業なので製品のサイクルが早く、競争が激しいように感じます。客先は固定され...続きを読む(全187文字)

【良い点】
上司がある程度面倒を見てくれるため、相談しながら進められる。全体的に平均年齢が高いため、ベテランおおい。研修制度は充実している方だと思います
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
取り引き先は有名な大手企業が多いので、方向性を間違えなければ簡単には潰れることは無いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全189文字)

【良い点】
積立休暇制度があり、自分や家族の病気などの時に有給休暇とは別に長期間休むことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場はギリ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
人間関係はよいとおもう。工程によっては頻繁に飲み会があるところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がコロコロ変わる為事業が安...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員であれば、クラスが上がっていけば業界の中では給料も高い方ではあるだろう。
役職者になれば責任も伴うためあまり価値はないと考えられる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がつかない残業をひたすら強いられる。土曜日も本来休みであるはずが平日の業務が多すぎるあまり...続きを読む(全104文字)

【良い点】
優しい人が多く、変な人にも寛容な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションを重視していて、何かとコミュニケーション、コミ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
社長がフランクな方で、最近の流行に敏感でノリが良く、さらに業務での悩みを聞いてくれたりする。勿論管理職の方もフランクで、体育会系な雰囲気ではな...続きを読む(全237文字)

【良い点】
社員、管理職共に忙しいが、チームを大事にしている。一人にしないように進捗管理と個別に話しやすい雰囲気は作ってくれている。続きを読む(全66文字)

【良い点】
長く働いてる分には、知った人も増えるためコミュニケーションも取りやすくなり仕事も進めやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入っ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
よくも悪くも完全にトップダウンの組織であるため、トップを上手く使えれば自分がしたいことはやらせてもらえる風土。逆にトップとの人間関係が上手くい...続きを読む(全368文字)

【良い点】
分からないことがあっても聞きにくい雰囲気はないので相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制変更や異動などでも引き継ぎが適当...続きを読む(全143文字)

【良い点】
現場ではコミュニケーションが豊富で仲がいい店舗が多いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場をしらない、もしくは昔に活躍した...続きを読む(全135文字)

【良い点】
コミュニケーションをよく取る職場だったためか、社員同士は仲が良かったと思う。フランクで優しい人が多い印象だった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)