椿本バルクシステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
扱ってる設備が基本的に重厚長大なのでスケールは圧巻
現場に行ければわかるはず
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務負荷が高す...続きを読む(全117文字)

【良い点】
管理職になると給与が跳ね上がるので、それはそれで良いとと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は上級国民のような雰囲気があって...続きを読む(全92文字)

【良い点】
製品として成熟しているので仕事は覚えやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えやすいものの、ここからの発展という点では難...続きを読む(全85文字)

【良い点】
少なくとも女性社員のワークライフバランスはあると思う
そういう意味では既存社員には働きやすいとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社に準ずるは間違いでなかったが、そもそも親会社の福利厚生が少なく、余り良いものはなかった
大手の中では見劣り...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得するにも時差出勤するにも、いちいち理由を上長に説明して許可を貰わないと行けない
有給休暇について法律にも...続きを読む(全91文字)

【良い点】
搬送機メーカーとしてリーディングカンパニーであり食いはぐれることはないと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
採用前の内定時、入社...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかりやすい様に見えて実態は非常に不明確。
どう考えても個人の好き嫌いでは？と疑ってしまう。続きを読む(全71文字)

【良い点】
今の所、対象業界が多岐に渡るのでどこかしらの業界は好調であれば食いはぐれことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で次に好調に...続きを読む(全116文字)

【良い点】
課長以上の管理職までのぼりつめると、かなり高給取りの部類になることが出来る。また、新卒プロパーで勤めあげると、基本的にかなり上の職位にまで上...続きを読む(全80文字)

【良い点】
退職時に嫌がらせなどは特になく、必要な書類等もしっかりと渡してもらえた。
また、その際に記入が必要な項目を丁寧にメモ入りで渡してもらえたため...続きを読む(全92文字)

【良い点】
事業変更によって、設計職から変わったことが一番の理由です。
あと、周りの同期の人も良く言っていましたが、企業体質が少し古く体育会系な部分があ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
上司がとても優しくて毎日仕事が楽しく感じました。分からないことも丁寧に教えて頂き、やりがいも多かったです。プライベートでもよく飲みに連れて行...続きを読む(全206文字)

【良い点】
給与面では大手企業並みの給料がもらえ、金額に関する不満は全くありませんでした。また、賞与とは別の手当が２回ほどあり約1.5ヶ月分ほどの手当が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性が感じられない。また、慢性的な人手不足に陥っており、若手と中堅の離職が多い印象である。続きを読む(全79文字)

【良い点】
・会社としての業績は安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
・同質的、ウェットな人間関係
・特に当時の繊維機械事業部の営業部で...続きを読む(全490文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不当解雇が多い。客観的な数値や指標ではなく上長の気分で派遣先にクレームを言い、解雇に追い込む点は改善した方が良い...続きを読む(全124文字)

【良い点】
とにかく給料はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
クボタは給与水準が高く、大手メーカーらしく福利厚生も整っているため、待遇面に不...続きを読む(全360文字)

【良い点】
ノルマの強要がなく作業にイレギュラー要素があまりない
工場内の冷暖房がしっかりしており作業しやすい環境だった
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全165文字)

【良い点】
持ち株会と育英会は他社の制度と比べてもかなり優遇された制度だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い事と、福利厚生制度が...続きを読む(全80文字)