オルガノの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
取得資格に対して細かく報奨金が決められている。金額は数万円から十数万円くらいまで。その他、合格前提だが、受験料、資格取得のための参考書費用など...続きを読む(全180文字)

【良い点】
一つのプロジェクトを他の部署の人達を含めて大勢で協力してやり遂げる面白さはあると思います。また、お客さまによっては我々の仕事ぶりに対して評価し...続きを読む(全219文字)

【良い点】
半導体、電子部品に不可欠な超純水の需要は今後も高いと予想され、この分野で高い技術力を有している当社の将来は明るいと言える。現在の最重要顧客であ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が基本だが、
昨年より、次長より上級に昇格するためには、経営職を目指す人、そのための素養がある人、又は、専...続きを読む(全183文字)

【良い点】
東急ハーヴェストと契約しており、リゾート施設を低価格で利用できる。退職金制度は、退職一時金と確定給付金制度と組み合わせている。
【気になること...続きを読む(全189文字)

【良い点】
最近は会社としてワークライフバランスに取り組む姿勢がようやく出てきたように感じる。具体的には、残業時間の削減に向けてのデジタル技術についてのさ...続きを読む(全253文字)

【良い点】
やりたいことは、根回しをしっかりすれば可能になる。実力次第。
水処理の知識は本気になって触れていけばどの会社よりも身につくし、応用も効かせれば...続きを読む(全206文字)

【良い点】
一般的に給与は良い方だと思います。評価は上司によります。きちんと考えてくれる上司であれば、特に不満は無いと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全236文字)

【良い点】
なによりも、水と言う欠かせないものを扱っている業種はやりがいと魅力があった。他部署と一緒になってプロジェクトに関与し、成し遂げたときは、達成感...続きを読む(全178文字)

【良い点】
当社の部署によるかもしれないが、制御設計部は業務手法が確立されており、業務効率化も他部署と比べても進んでいる。部署内の各グループ毎で競争し合っ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
オルガノ大学という名前の通信教育講座を社員であれば、受講可能である。講座とその講座の成績によって自己負担割合が違うが、指定講座で成績優秀であれ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
労使協調ながら、労働組合が機能しているので、組合員(非管理職は全員加入)は守られており、申告すれば残業代はしっかりもらえる。
【気になること・...続きを読む(全213文字)

【良い点】
部員数が少ないため、出願、中間処理、特許調査、権利判断、特許管理など、様々な業務を経験でき、短期間で知財に関するスキルをアップさせることができ...続きを読む(全250文字)

【良い点】
節目ごとの人事研修の他に、通信教育の補助制度があり、やる気がある人はスキルアップが出来る。

【気になること・改善したほうがいい点】
最近では...続きを読む(全153文字)

典型的な年功序列型賃金体系でした。若いうちは それほど給与は高くありません。課長までは、同期が同時期に昇進し、給料の差はありません。それ以上の役職では、実...続きを読む(全166文字)

自分のやりたいことは、殆ど実現できる環境を与えてくれた会社に就職し、とても幸運と思っている。夢であった、技術を極めたら、海外でビジネスをしたいという希望も...続きを読む(全185文字)

主力である原子力発電所への装置納入が、福島の事故で今後は全くの白紙。
半導体産業への水処理装置も、海外への工場移転等で今後も苦戦が続く。
海外での比重...続きを読む(全178文字)

入社した当時の経営理念は黒田如水の【水五訓】でした。
退職しましたが、未だに素晴らしい理念だと思います。
自ら活動して他を動かしむるは水なり。
障害...続きを読む(全212文字)

環境エネルギー関連業界なので、将来的には有望だと思います。水処理業界でのポジションも上位であるため、つぶれることは無いと思います。ただし、半導体関連の産業...続きを読む(全151文字)

企業風土自体が割とおとなしめ。
社員の出身大学も比較的偏差値が高め。
ガツガツした社風は(当時は)余り感じられなかった。
技術力が売りの会社なので、...続きを読む(全163文字)

3年ごとくらいに担務変更があり、いろいろな仕事を経験出来ますが、所詮支店の業務なので、経理でも現金出納止りで、奥深い業務、例えば、予算、決算などは本社の仕...続きを読む(全183文字)

支店勤務で男性は三年ごとに転勤がありますが、女性はないので、男性はつぎつぎ入れ替わりますが、女性は、離職率も低いので、何年もおなじメンバーです。いくら男性...続きを読む(全231文字)