リーガロイヤルホテル東京の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
上司との面談が頻回だったため、自分の状況を説明する機会は多く設けられていたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。...続きを読む(全102文字)

【良い点】
バックオフィス、現場共々、英語の試験を受けることがあり、一定の実力があると認定された。
当時は大阪本社での研修があり、元CAの方の接遇研修が...続きを読む(全171文字)

【良い点】
体調不良になり、療養のため退職となったが、またいつでも戻ってきてと言ってもらい、アルバイトとして再度在籍した経緯がある。
【気になること・改...続きを読む(全106文字)

【良い点】
パートの方の方が長く勤めてる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の正社員は少なかったように思う。バックオフィス系だとワークラ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
有給消化は積極的なため、平日の休みは取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので、土日祝、年末年始は休みにくい。地...続きを読む(全110文字)

【良い点】
リーガロイヤルホテルグループの宿泊やレストランの優待が受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさを知っているため、実際に宿...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ラグジュアリーホテルなので、普段お会いしない方々と接することが出来る。礼節マナーは身につく。従業員同志はわりかし仲が良く休日にも出かけること...続きを読む(全480文字)

【良い点】
新入社員研修、階層別研修など、大阪での本社で実施されていた。
新入社員研修は、大阪、京都、東京の合同で行われていて、泊まり込みだった。四半期...続きを読む(全98文字)

【良い点】
リーガロイヤルグループが優待で泊まることができるので、大阪、京都、東京にあるので便利だと思う。特に大阪は大きいので、利用しやすいと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
自分の場合、同期に恵まれていた。
上司や後輩とも仲が良く、退職後も度々会っているほど。一部を除いて人はとにかくいい人ばかりです。みんな明るい...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
終電を逃し、飲酒した役職持ち正社員がホテルに来て仕事をしているスタッフの邪魔をする。そのことが少なくとも4回以上...続きを読む(全111文字)

【良い点】
想像の通り仕事の内容はやりがいが多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事以外のイベントが非常に多い。よさこいやマラソン大会など...続きを読む(全97文字)

【良い点】
配属された店舗のスタッフが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
PCを使って業務をこなしていくので、PCに慣れていないと大変だ思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
9:30〜15:00と小さな子どもがいるうちにはとても働きやすい時間帯で魅力的でした
【気になること・改善したほうがいい点】
平日のみの契約...続きを読む(全118文字)

【良い点】
会員制のホテルということで、他のホテルとは違い寄り添ったサービスができるのは魅力だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全81文字)

【良い点】
長く勤めてる方とうまく仲良くするのがコツだと思いました。
年齢が上の方が多いので距離感やマナーはしっかりしておいたほうがいいです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
【入社の決め手】大手でありながらベンチャー気質を持ち、旅行業に留まらず新規事業にも果敢に挑戦する企業姿勢に惹かれたのが最大の理由です。個人の...続きを読む(全438文字)

【良い点】
海外研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行業以外の業務の方が利益が出る。
市役所関係などの公務。
先輩をよいしょよい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
人柄重視
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフが定着しない。
業務量が異常。分からないことだらけなのにも関わらず、説明なし。
マ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年アップデートしていき接客業の魅力がなくなってきている。全てが機械化している事が気になる。続きを読む(全78文字)