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【良い点】
働きやすい職場だとは思う
コミュニケーションが取れれば問題はない
扱ってる物は危ない物もあるが気をつけていれば大丈夫
【気になること・改善し...続きを読む(全218文字)
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ＮＥＯＭＡＸエンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＮＥＯＭＡＸエンジニアリング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にＮＥＯＭＡＸエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＥＯＭＡＸエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価
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ＮＥＯＭＡＸエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は比較的実力主義と聞いていたが、入ってみると、年功序列感が強い。がんばるとほかの人より良い査定が付くが、昇...続きを読む(全114文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
思い描いていた様な営業とは異なり、社内業務に追われます。
ゴリゴリ営業をやりたい方はアンマッチする可能性があります。続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
地元の大きな電子機器製造メーカーであり、信頼されてる企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が大きい分、小回りが効か...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは入ってみなければ全く分からない。しかし、ワークライフバランスが悪い可...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
設計職で入社。派遣社員の方が非常にレベルが高く色々聞いて教えてもらって仕事ができた。他部署との連携を課長が全て行っており、非常に組織的。
【...続きを読む(全191文字)
回答者：
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【良い点】
入社前の周りからの情報より当たり障りがなくいい人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
内情を知ると色々ある
年齢が高めの人の頭...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
看板の大きさと全社レベルの研修の充実度。子会社に研修会社を抱えており、部門でも分科会を作って育成しようという素地がある
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
回答者：
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【良い点】
社員同士の仲が良く、日頃から気軽にコミュニケーションを取れる風土が根付いている点は、当社の大きな魅力の一つです。業務の中で分からないことや困...続きを読む(全612文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に価格競争が厳しい
裁量やスピード感は限定的
体系的な教育制度はない
成長企業というより安定企業続きを読む(全72文字)
回答者：
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【良い点】
自分の希望する地域に配属される可能性が高い。
働いていて辛くなっても人事に相談すれば異動することもできると思う。続きを読む(全62文字)
ＮＥＯＭＡＸエンジニアリングの 会社情報
| 会社名 | ＮＥＯＭＡＸエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ネオマックスエンジニアリング |
| 設立日 | 1992年12月 |
| 資本金 | 4億1000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 売上高 | 79億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小宅孝幸 |
| 本社所在地 | 〒370-2115 群馬県高崎市吉井町多比良2977番地 |
| 電話番号 | 027-386-7100 |
| URL | https://www.nxe.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1606605
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