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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直行直帰フレックスがそろってきる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、帰りやすい場所もあると思う。私の部署はなんと...続きを読む(全108文字)
マスプロ電工株式会社
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【良い点】
直行直帰フレックスがそろってきる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、帰りやすい場所もあると思う。私の部署はなんと...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長したいと思うなら別の会社に行くことをおすすめする。良い意味でも悪い意味でも長年働いてきたおじさんが多いから考...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生を謳っているだけあり、整っていると思う。プラチナくるみん取得企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
2時間以上離れていないと...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
自分の考えを行動に移し、実際に実績が上がったときにやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望担当エリアにならないことも...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
普通に過ごしていれば順当に評価と給料は上がる。仕事内容の割にはボーナスが出ているのではないか?と思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
同世代は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
40,50代のずっと働いてきた人は考え方が古い。典型的なおじさん。ここにいる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自分の希望する地域に配属される可能性が高い。
働いていて辛くなっても人事に相談すれば異動することもできると思う。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自宅から職場まで1時間半以上かかるが、家賃補助対象外で正直毎日通うことが辛い。直行のときは5時起きもある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。女性が少ないからこそお中元やお土産は優先してもらえることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休とって...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アンテナ需要も年々落ちているため、コンパクトデジタルカメラやセキュリティー商材でどうにかなるのか疑問である。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
働き方改革の指導に沿って残業の低減や有休消化の推進に勤めています。
本社の人は特にフレックスタイムも利用できるので働きやすいと思います。
【...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
業績がよければ決算賞与が出ます。
地方による給与の差がないので、地方の人にとっては高めの水準になるかと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
地元に密着した仕事ができ、お客様に感謝されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に高い専門知識が必要とされる仕事ですが研修制度...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的に顧客とは非常に長い付き合いになっていくので、それを楽しめる方には良いと思う。
また、業務内容がルーティン化しやすいため、それが好きな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
毎月何度も担当者と会い、新製品の案内や世間話をするので、自然と仲良くなることができ、そのような環境を望む方には良い業務内容だと思う。
【気に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
最近働き方改革に本格的に乗り出しており、今後は残業時間の抑制に繋がると思います。
ただ、あくまで制度上の話であり、実際はどのように制度が動き...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
当時は東証一部上場企業であったので、電機関連メーカーとほぼ同水準の給与、福利厚生が期待できた。その後に一部上場でなくなったようで、現在のこと...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
当時は東証一部上場企業だったので、大学の同期と比べてもそれなりに安定して高くも安くもない水準だった。ボーナスも普通に年間4.5~5か月ほど支...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
地デジ移行のあの時はシンドかったけど充実していたと思う。あの時の経験があるからきつい時も耐えられる様になったと思っていました。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
休日が多いです。有休も積極的に取らせようという社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少なすぎる。今後も業界的に大きく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
希望退職制度(退職勧奨に限りなく近いやり方)で退職しました。
退職金の割増は良かった方だと思いますが、それまでは労働条件的には悪く無かったで...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
営業所に勤務していたが、所長からのトップダウンで物事が何でも押し付けられ、難儀ではあるが所員たちは分け隔てなく抑圧されており、そのためか所員...続きを読む(全250文字)
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良い意味でも悪い意味でも女性には甘い会社なので、
女性というだけで仕事はいくらか考慮してもらえますし、産休や育休については必ず取れる保証があります。
...続きを読む(全158文字)
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プライベートでも趣味などに打ち込んでたり、社内サークルなどの課外活動に打ち込んでる人が多かった。そのため話の引き出しが多い人が多く、面白い方も多いです。...続きを読む(全157文字)
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2011年の地デジ特需が弾けるまえまでは、業績や年齢に応じて上げてもらいやすい傾向があり、順調に年収を上げることもできた。
しかし現在の地デジ特需がは...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | マスプロ電工株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マスプロデンコウ |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 494人 |
| 売上高 | 166億7400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 端山佳誠 |
| 本社所在地 | 〒470-0124 愛知県日進市浅田町上納80番地 |
| 電話番号 | 052-802-2225 |
| URL | https://www.maspro.co.jp/ |
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