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株式会社日テレWands

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日テレWandsの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社日テレWandsの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日テレWandsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日テレWandsの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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1.2

日テレWandsの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日テレWandsの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社日テレWandsの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職者が多いのか、スムーズに処理は進んだ
転職時や退職時に確認することリストが存在した
【気になること・改善したほうがいい点】
合併による雰...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    原則3年ごとに親会社から定年間近の社員が経営者として人事出向で就任する。専門知識がないうえに、コーポレートガバナンス、コンプライアンス違反に...続きを読む(全283文字)

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    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日テレWandsを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2024年2月15日
    回答者:

    【良い点】
    まだ先の話だが、港区の再開発に合わせてエンタメの町へしていくプランがあるので、再開発された後の事業の立ち位置によっては、面白い事業になる可能性...
    続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月2日
    回答者:

    【良い点】
    入社前と後でのギャップは特になかった。
    公共放送という責任感ややりがいを強く感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度で一部分かり...
    続きを読む(全86文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2020年10月7日
    回答者:

    【良い点】
    育休は取りやすいです。
    男性でも取得者がいたほどです。
    昇進については男性が有利。
    上司と仲が良い男性が昇進、忖度ありきという印象です。
    古い...
    続きを読む(全237文字)

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    回答者:

    【良い点】
    労務管理にうるさいので、効率よく働いて早く帰ろうという方針ではあります。フレックスもしくは裁量労働になるので、朝早く来ている人もいれば昼から来...
    続きを読む(全228文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年12月18日
    回答者:

    【良い点】
    契約社員の福利厚生は一般的な健康診断くらいだった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が低い契約社員こそ住宅手当等がないと暮らしてい...
    続きを読む(全96文字)

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    日テレWandsの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    テレビ局の独自システムを裏で支え、放送の安定運営に貢献できる点にやりがいを感じます。続きを読む(全42文字)

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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    親会社が日本テレビであり、安定した基盤があるため、将来性が高いと感じます。続きを読む(全37文字)

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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    2023年の月平均残業時間が12.9時間と、IT企業としては比較的少なく、仕事とプライベートを両立しやすい環境だと感じます。続きを読む(全62文字)

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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修制度が充実しており、内定者研修から新入社員研修、配属後のメンター・チューター制度まで幅広くサポートされていると感じました。続きを読む(全63文字)

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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員一人ひとりの挑戦や創意工夫を大切にする社風で、意欲的に取り組める環境だと感じます。続きを読む(全43文字)

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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    新規のクライアントはあまり多くなく基本的には、系列会社の依頼を受注することがほとんどであるため。続きを読む(全48文字)

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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    テレビのIT系事業を専門に行っているため、テレビの未来と共に行く末が決まってしまうと考える。続きを読む(全46文字)

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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    基本的な福利厚生だけでなくカフェテリアプランなど充実している。続きを読む(全31文字)

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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ITに関する技術がなくても、エンジニアになれるような教育体制が取られている。続きを読む(全38文字)

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    株式会社日テレWandsの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    企業内の女性社員の割合も平均よりも高く、働く環境は整備されていると感じる。続きを読む(全37文字)

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    商社・卸(専門商社(その他))の退職理由の口コミ

    ゴディバジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゴディバではチョコレートの販売スタッフとして勤務し、接客を中心に、商品管理やディスプレイ、繁忙期対応など幅広い業務に携わってきました。お客様...続きを読む(全302文字)

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    株式会社プリマベーラの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職では、日々の業務を通して多くの経験を積ませていただきましたが、将来やりたいことや実現したい働き方について改めて考えるようになり、自分の夢...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社店研創意の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗向け什器や販促ツールを中心に、幅広い商品を扱っており、業界知識や商品知識が自然と身につく環境だと感じました。実務を通じて店舗づくりの流れ...続きを読む(全484文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社丹波屋の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昭和の人間が多くパワハラが横行。本社など女性社員が多いところでは上司からのセクハラもあると聞く。パワハラによって病院に行く余裕もなくなり亡く...続きを読む(全108文字)

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    株式会社サンドラッグの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    少ない人数で忙しい時間は仕方のないことかもしれないが、休憩でお昼ご飯を食べている際にも呼び出しが鳴り、レジに向か...続きを読む(全175文字)

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    スペクトラムブランズジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 その他 正社員

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    【良い点】
    特にありません。扱っている商品に愛着が持てれば楽しく続けられると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リーダーには不向きな人が...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社学究社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やめた場合であってもしっかり交通費やアルバイト代は払ってもらえました。さらに、辞めてから数ヶ月してまた働く際も簡単な手続きで入ることができた...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社サンドラッグの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が多く、あまり趣味の時間が取れないどころか体調に支障をきたすことも多々あったため。また人手不足により休日...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    サニックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長くいても知識、技術が身につかない。慣れてしまえば仕事内容は簡単だが、営業所の人しだい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客の高齢...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社学究社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    元より人が足りていないのに、上に行くほどパワハラ気質の人間が固まっているため、入ってくる以上に人が減る負のサイク...続きを読む(全300文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日テレWandsの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日テレWands
    フリガナ ニッテレワンズ
    従業員数 227人
    本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目6番1号
    NOKIZAL ID: 3097211

    日テレWandsの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。