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アサヒビジネスソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アサヒビジネスソリューションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アサヒビジネスソリューションズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアサヒビジネスソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アサヒビジネスソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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アサヒビジネスソリューションズの 学生による会社の評価

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社風・文化
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アサヒビジネスソリューションズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇や時短勤務が充実している
男性で育児休暇を取得した実績もあり
在宅勤務が可能
時間有給やフレックスといった柔軟な働き化が可能である
...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅やフレックスがしっかり使われているので、業務調整はしやすいです。上司により若干異なりますが、時間調整に関して何か言われることはほとんどな...続きを読む(全170文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    アサヒビジネスソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年3月21日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるが、2、3ヶ月に一度、休日出勤がある。(オフィス内のレイアウト変更や工事を行うため)お子さんがいる女性は...
    続きを読む(全104文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月29日
    回答者:

    【良い点】
    キリンビジネスシステムは、キリンホールディングスという巨大なグループのIT戦略を担う企業です。そのため、グループ全体の事業を支える重要な役割を...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年1月2日
    回答者:

    【良い点】
    日本テレビの案件が常にあること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビ離れもあるため、事業収益の見通しが大変悪い
    また、若者のテレビ離...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2020年5月25日
    回答者:

    【良い点】
    先輩や上司のいい人の下につけばスキルアップできるのでチャンスが転がっています。また新店舗オープンのため昇進チャンスもあり責任感を持つことができ...
    続きを読む(全179文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年3月12日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務自体はルーティンワークが多く、やりがいや面白みを感じる場面はあまり多くありませんでした。派遣スタッフの対応など...
    続きを読む(全207文字)

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    アサヒビジネスソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

    アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は非常に充実している。いくつかのサブスクリプションサービスに契約しており、手軽に研修の受講が可能
    またカフェテリアプランでは毎年多くのポ...続きを読む(全218文字)

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    アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様に近い関係性で仕事が可能。
    アサヒグループ各社に知り合いができる
    工場をけんがくさせていただくことも可能
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全163文字)

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    アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アサヒグループのシステムの仕事になりますので案件が常にあり、売上に困ることはほとんどありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良...続きを読む(全139文字)

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    アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちは比較的年収は高い方に位置することができるかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度がおそらく十数年更新されて...続きを読む(全179文字)

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    アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    実家等から2時間以上の通勤時間がかからないと、住宅補助は出ない点。せめて1時間以上を基準にするべきかなと思います。続きを読む(全77文字)

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    アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 一般事務 非正社員

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    IT系企業ということもあり社員はオタクもいましたが
    人間関係はみな良好で、キャリアのある人ばかりでした
    仕事内容は主にプログラミングでデスクからはな...続きを読む(全222文字)

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    アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ビール会社ともあり、上司・部下との交流が盛んでした。
    グループ会社とも飲む機会も多く、楽しかったです。
    外注営業はほとんどなく、グループ会社とのやり...続きを読む(全154文字)

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    アサヒビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 非正社員

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    グループ会社とのコネクトが多く、仕事自体は無くならないので非常に安定していると思います。ただし外注がないので刺激を求める方には物足りないかも。知人の元同...続きを読む(全150文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社エス・ワイ・エスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    有休は取りやすい
    時間休がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    できる人やホスピタリティのある人に負荷がかかる
    土日深夜に緊急対応や...続きを読む(全118文字)

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    ジェイアール東海情報システム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックス制によって勤怠時間をある程度調整できる。年次有給休暇やテレワークによって生活状況に合わせた勤務が可能。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)

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    株式会社オプトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートワークが使えてフルフレックスなので調整しやすい
    中抜けも事前調整すれば問題ないので、時間休もあるが使いどころがなくなった
    【気になる...続きを読む(全153文字)

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    株式会社アイディーエスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    SESの部署であったため残業時間や勤務時間は客先に依存する。業界構造上仕方がないことなのかもしれないが、そこを改...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ボードルアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はそこまで多くないので,自身の生活との両立はやりやすいとは思う.
    【気になること・改善したほうがいい点】
    はじめのうちにCCNAの資格を...続きを読む(全140文字)

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    スミセイ情報システム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は取得しやすい。当日、家族が熱を出した場合や本人の体調不良等を理由に在宅にする事も、有給にする事も可能。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

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    ベース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスについては、配属されるプロジェクトによって多少差はありますが、比較的安定している環境だと感じました。基本的には土日休みで...続きを読む(全488文字)

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    システムズ・デザイン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によりますが、わたしのところは時期によって休暇が取りやすかったです。期限までに終わらせるスケジュールを立てれば取れます。
    部署、案件によ...続きを読む(全93文字)

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    株式会社教育ソフトウェアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    閑散期は基本的に残業がなく、有給も取得しやすかったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時期に関わらず、帰りづらい印象があり...続きを読む(全126文字)

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    株式会社ステップの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 総務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    非正規の場合残業は少なめです。リモートワークは客先によってはできるようです。本社の場合は基本出社となります。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)

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    アサヒビジネスソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 アサヒビジネスソリューションズ株式会社
    フリガナ アサヒビジネスソリューションズ
    設立日 1988年4月
    資本金 1億1000万円
    従業員数 144人
    決算月 3月
    代表者 永松誠司
    本社所在地 〒130-0001 東京都墨田区吾妻橋1丁目23番1号
    平均年齢 42.0歳
    電話番号 03-5608-5288
    URL https://www.n-ais.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1164341

    アサヒビジネスソリューションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。