この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いためか、その存在を忘れさせてくれるくらい管理職が機能していない。報告・連絡・相談、いわゆるホウレンソウ...続きを読む(全196文字)
メディフォード株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メディフォード株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にメディフォード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いためか、その存在を忘れさせてくれるくらい管理職が機能していない。報告・連絡・相談、いわゆるホウレンソウ...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の存在意義が分からないほど、管理職としての機能は感じません。
社の雰囲気としては、社員の意見を取り入れた上部...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月6日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年10月27日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性事務所社員だけ、朝早く掃除当番が週に一回回ってくる。
1人で事務所などを掃除しなければな...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年6月22日在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年5月9日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある一定の仕事は市場にあるにはある。つぶれない程度に仕事があることでしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事が遅いこと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いいところというのは、考えつかないくらい、ない。微々たるボーナスが出ることでしょうか?残業も最近は少ないので、給料が上がるような事象はありませ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休、育休は1年取れて、さらに時短勤務が小学校入学まで取れるので、女性には働きやすいのかもしれません。保育園に通っているお子さんがいる方は、残...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は現状、約1年前の分社化前のシステムを現社でも採用されているため充実している。
通勤手当、家族手当、住宅手...続きを読む(全322文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旧体質の縦割り組織に大きく依存しているため、部署間の協力体制が極めて希薄である(業務範囲に対してここまでしか対応し...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の将来に対するビジョンが乏しく、今後事業として成長できるとは到底思えない。恐らく現状維持させる(従業員を雇用...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、繁忙期は残業・休日出勤を覚悟しないといけないためプライベートな時間は減少します。ここまではぎり...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
ある程度の期間や物事は決まっているものの、やりたいことや習得したいことに関して主張が通りやすい部分が自己成長意欲が強い方には合っているかもしれ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
フルフレックス制であり、社内でも働き方を尊重する社風がある部分が働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートも...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休みが多く残業はほぼない。中には定時ぴったりに打刻するためにタイムカードの前で待っている人も。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
面白い人が多くユーモアがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に会社の規定を聞いても答えられない事が多かった記憶にあります。...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
頼りになる社員さんばかりで、とくに先輩にはかなりお世話になっています。なにか悩み事や困った事があっても一人で抱える必要はなく、相談しやすい先輩...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
管理職が癖がある人がいる。社員同志は仲がよく居心地はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に当たり外れがあると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
普通に長く働いていれば課長にはなれる。特に男性は。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長級に何もできない中年が何人もいること。
絶対に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
研修は細かく教えてくれるので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
親指を使うので強くするために訓練内でハードなトレーニング?をし...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
病棟によって雰囲気が違うが優しい人が多い病棟もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の中でも、対応がひどい人もいる。改善が乏しい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職、監督職が多いので相談できる人も中にはいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談できないような人も多いです。相談しても改善しない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員と管理職の仕事の差が激しいかなと。社員については介護職員として働かなくてはならないので、基本的に現場で仕事をすることになるのだが、管理職に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
管理職は社員をある意味で評価していないので常に「普通」くらいの評価はつく。正直やる気がない人や能力がない人が得をする。管理職としてステップアッ...続きを読む(全170文字)
会社名 | メディフォード株式会社 |
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フリガナ | メディフォード |
設立日 | 2020年6月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 600人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水啓 |
本社所在地 | 〒174-0053 東京都板橋区清水町36番1号 |
URL | https://www.mediford.com/index.html |
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