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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
さまざな試験に携れること
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄仕方ないことかもしれないが、GLPなど厳しいルールがあり業務の自由度...続きを読む(全121文字)
メディフォード株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メディフォード株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にメディフォード株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
さまざな試験に携れること
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄仕方ないことかもしれないが、GLPなど厳しいルールがあり業務の自由度...続きを読む(全121文字)
大手のような手厚い教育体制はないため、実際の業務を通して自ら勉強する必要があると思います。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
ある程度の期間や物事は決まっているものの、やりたいことや習得したいことに関して主張が通りやすい部分が自己成長意欲が強い方には合っているかもし...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月31日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月22日【良い点】
基本的に穏やかで優しい人が多い印象。上司と部下の間に大きな隔たりは感じず、問題が発生すれば即座に報告、相談する風土である。
【気になること・...続きを読む(全230文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月24日【良い点】
納品のスケジュール等を調整さえすれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が曖昧。
勉強会への参加や開催等...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2025年11月28日【良い点】
住宅補助は十分に出ていた。敷居はかなり高いが、他部門に移るチャンスもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業のため、色々な制度...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては深夜残業やサービス残業が常態化している部署もあり、WLBは非常に悪いと言わざるをえない。もちろん部...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
個人的には給与面について大きな不満はない。基本給のベースアップ等も実施しており、数年に1度の昇格の機会を適宜物にしていれば確実に昇給していく...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社内における女性の割合が多いこともあり、産休や時短勤務への理解は非常に高いと実感する。また女性管理職も多いため、女性だからキャリアが積みにく...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
多くの仕事に携われるため、やりがいは高いと思う。実際、仕事が無い・任して貰えないといった状況は余程の事がない限りはなく、暇を持て余すといった...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
家賃手当があり十分に満足している。基本給も上がりつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏の賞与に関してだが、1か月もないため、...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅手当がとても充実しています。内訳としては、家賃の6割を支給(上限3万)
【気になること・改善したほうがいい点】
地方勤務の場合、ガソリン...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
研究や実験に力を入れることができると考えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いてみると思ったよりも、GLPや信頼性が絡み、業...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
良いかどうかと言われると良くない。
親会社の株価は下がりつつある。非臨床CRO自体、衰退傾向にあるのかもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)
非臨床分野の業務を社内で一貫して担当でき、分析スキルと疾患知識を磨くことができる。続きを読む(全41文字)
設立から間もない企業のため、設備の拡張や人材採用が追い付いていない印象。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしているので、その点においては心配なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に嫌がられるような、下手くそな施術...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
一つ一つの業務に時間をかけて行うため覚えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり機能しておらず、スキルアップできる...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非常勤職員なので、キャリア開発等への配慮は一切ない。この職場で働けたことで次のステップに繋がること、名前だけは非...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制として「自己研鑽」が重視されますが、その割に研修制度やサポートは限定的です。勉強会や発表機会が設けられる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
研修の機会は非常に多く、ほぼ半期毎にありました。現在の部署は年金給付専門の部署であるため、それ以上に研修をやってくれます。
【気になること・...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
新人教育はしっかりと行われるため、
新人〜2年目までは研修が多い(勤務時間内)他の病院でもあると思うが看護感や事例検討などのレポート作成もあ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
成長野心がある人は上司に目をつけられて昇進できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準がガバガバなので大した治療技術がな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
持っている資格や職種にとらわれず、様々な部署や働き方を体験することができる。1つの部署に捉われずさまざまなことに挑戦してみたい方にはおすすめ。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
仕事は大量にあるため、仕事がなく困っている中小企業のCRAにはおすすめの環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がかなり多...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
スキルアップにはもってこい。
検体数が多く勉強しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
その勉強を残業としてくれる上司としない上司...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | メディフォード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メディフォード |
| 設立日 | 2020年6月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 600人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水啓 |
| 本社所在地 | 〒174-0053 東京都板橋区清水町36番1号 |
| URL | https://www.mediford.com/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。