この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度の期間や物事は決まっているものの、やりたいことや習得したいことに関して主張が通りやすい部分が自己成長意欲が強い方には合っているかもしれ...続きを読む(全191文字)
メディフォード株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メディフォード株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にメディフォード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度の期間や物事は決まっているものの、やりたいことや習得したいことに関して主張が通りやすい部分が自己成長意欲が強い方には合っているかもしれ...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年5月6日【良い点】
女性にはそれなりに優しく接してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年男性が多い職場であり男尊女卑の空気が仕事面にどこか漂う。...続きを読む(全327文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月18日【良い点】
リモートワークの実施と土日祝の休日は評価できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の消化を推奨しているものの、適切な人員配置がさ...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2022年6月22日【良い点】
入社から退職まで研修が多かったと思う。
新たに設けられた部署への中途入社で全国の他部署の同じ職種の社員から支援、研修を受けながら開始することが...続きを読む(全436文字)
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【良い点】
ある一定の仕事は市場にあるにはある。つぶれない程度に仕事があることでしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事が遅いこと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いいところというのは、考えつかないくらい、ない。微々たるボーナスが出ることでしょうか?残業も最近は少ないので、給料が上がるような事象はありませ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休、育休は1年取れて、さらに時短勤務が小学校入学まで取れるので、女性には働きやすいのかもしれません。保育園に通っているお子さんがいる方は、残...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は現状、約1年前の分社化前のシステムを現社でも採用されているため充実している。
通勤手当、家族手当、住宅手...続きを読む(全322文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旧体質の縦割り組織に大きく依存しているため、部署間の協力体制が極めて希薄である(業務範囲に対してここまでしか対応し...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の将来に対するビジョンが乏しく、今後事業として成長できるとは到底思えない。恐らく現状維持させる(従業員を雇用...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、繁忙期は残業・休日出勤を覚悟しないといけないためプライベートな時間は減少します。ここまではぎり...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いためか、その存在を忘れさせてくれるくらい管理職が機能していない。報告・連絡・相談、いわゆるホウレンソウ...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の存在意義が分からないほど、管理職としての機能は感じません。
社の雰囲気としては、社員の意見を取り入れた上部...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルフレックス制であり、社内でも働き方を尊重する社風がある部分が働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートも...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
教育は研修も充実していると思います。全体会議な時に研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは難しいと思う。キャ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会計、企画、人事等に配属となれば多少専門性がつき、転職時に役に立つことはあるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務等に配属に...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社内で独自の資格を取り入れており、定期的に勉強会や試験がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
半強制的に社内資格をとることになる。
...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本的なことに関しては教育もあるがスキル・キャリアアップに関しては個人任せな面が強い。費用の補助等も基本的にない。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
認定試験などの費用は、1試験に対して1人などといった決まりがあるようで、5万円ほどする試験を自費で受けさせられまし...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
看護部長がやりたいと言ったら急に新しい事がはじますイメージだと思って下さい。急に記録の書き方など変更を余儀なくされ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の機嫌や好き嫌いで成長の機会を奪われることが多々ある。やりたい仕事があってもやらせてもらえず、スキルアップがで...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事はOJTで2年目や3年目くらいの先輩が教えてくれる。教育担当がいる訳ではないのでまだ経験...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
価格交渉という少し特殊なスキルは身につく。ほかの施設のベンチマークなどを比較して提案などをするので、数字を見る癖はつく。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点悪い点どちらとも言える
【気になること・改善したほうがいい点】
係や委員会活動、研修、発表が多い。
毎週1時間弱の研修、発表担当になるこ...続きを読む(全179文字)
会社名 | メディフォード株式会社 |
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フリガナ | メディフォード |
設立日 | 2020年6月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 600人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水啓 |
本社所在地 | 〒174-0053 東京都板橋区清水町36番1号 |
URL | https://www.mediford.com/index.html |
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