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メディフォード株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディフォードの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メディフォード株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にメディフォード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メディフォードの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.2
年収・評価
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4.4
入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

メディフォードの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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メディフォードの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

メディフォード株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

主体的かつ共同的に働く社員が多い印象。親会社との意思疎通が課題なように感じた。続きを読む(全39文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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メディフォードを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年1月17日
回答者:

【良い点】
研究所在籍時はいくつかのステージが違うプロジェクトが進行しており、色々と経験できた。上司の承認が必要ではあるが、ある程度の裁量は持たせてもらっ...
続きを読む(全225文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2026年3月9日
回答者:

【良い点】
あまりマネジメントは機能していないので、自由にやらせてもらったところは、すごくいい点だったと思う。結果として、自律的に動くということに強いメリ...
続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年7月18日
回答者:

【良い点】
一般的な薬剤師の年収だと思う。
ボーナスも含めればそこまで不満はないていどに貰っていたと思います。
応募者に希望年収を聞く最も大きな理由は、...続きを読む(全230文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月17日
回答者:

【良い点】
時給は近隣の工場よりよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の入社時は(2018年高萩工場)というお話でしたが実際は配...
続きを読む(全511文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年7月14日
回答者:

【良い点】
未経験からでもMRに挑戦できること、評価指標は明確に決められているので、自分でも今足りないところを意識して活動しやすいです
【気になること・改...
続きを読む(全275文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メディフォードの 他のカテゴリの口コミ

メディフォード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

多くの医薬品に関わることができるため、やりがいはあると感じた続きを読む(全30文字)

メディフォード株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

制約業界の動き的にもCROがなくなることはないと感じるため続きを読む(全29文字)

メディフォード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

製薬業界と比べると低いとは感じるが、平均年収くらいはある続きを読む(全28文字)

メディフォード株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

家賃補助が出るため、職場が東京の場合などは助かると思う続きを読む(全27文字)

メディフォード株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休を男女ともに推進している.女性は産休,育休含めて約1年とることも多い.また,子持ちの女性管理職も数名いる.
【気になること・改善したほう...続きを読む(全251文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

メディフォード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人的には給与面について大きな不満はない。基本給のベースアップ等も実施しており、数年に1度の昇格の機会を適宜物にしていれば確実に昇給していく...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メディフォード株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内における女性の割合が多いこともあり、産休や時短勤務への理解は非常に高いと実感する。また女性管理職も多いため、女性だからキャリアが積みにく...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

メディフォード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの仕事に携われるため、やりがいは高いと思う。実際、仕事が無い・任して貰えないといった状況は余程の事がない限りはなく、暇を持て余すといった...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

メディフォード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては深夜残業やサービス残業が常態化している部署もあり、WLBは非常に悪いと言わざるをえない。もちろん部...続きを読む(全227文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

医療・福祉(医療)の組織体制・企業文化の口コミ

田辺ファーマ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

穏やかで真面目な気質が浸透しており、社員が相互のサポートし合う文化だと聞いた。続きを読む(全39文字)

全国農業協同組合連合会の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年7月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

年次が高い人が多めである。体育会系な部分もまだあるらしい。続きを読む(全29文字)

日本赤十字社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年7月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

赤十字という意義や考え、そして人道支援の姿勢など、他者を救済する姿勢を非常に大切にしている。職員も思いやりのある方しかいない。続きを読む(全63文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

メディフォードの 会社情報

基本データ
会社名 メディフォード株式会社
フリガナ メディフォード
設立日 2020年6月
資本金 8000万円
従業員数 600人
決算月 3月
代表者 上田 哲也
本社所在地 〒174-0053 東京都板橋区清水町36番1号
URL https://www.mediford.com/index.html
NOKIZAL ID: 3164741

メディフォードの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。