回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社のホテルを安く利用することができる点だと思います。旅行に出かる時にホテルを安く泊まれることで旅行に行きやすくなり、リフレッシュできる機会...続きを読む(全123文字)
ダイワロイネットホテルズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ダイワロイネットホテルズ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にダイワロイネットホテルズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自社のホテルを安く利用することができる点だと思います。旅行に出かる時にホテルを安く泊まれることで旅行に行きやすくなり、リフレッシュできる機会...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
数多くある系列ホテルに社員価格で宿泊できます。
普通に宿泊すると1万円程度ですが、一泊素泊まりで6000円以内で収まるのは、有り難かったです。続きを読む(全77文字)
借り上げ社宅や寮制度あり。そのほかリロクラブなど。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
社員割引や施設利用特典がとても便利で、日々の生活に役立てています。また、健康診断や各種保険など、基本的な福利厚生が整っているので安心して働け...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
社員、契約社員なら系列のホテルを格安で泊められるので、旅行する人にはすごく良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は、...続きを読む(全86文字)
有給は1年間には12日とれ、7年目から20日とれる。希望休は月に3日とれ、もちろん夜勤もある。仮眠室は基本ない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
系列ホテルへのプライベートでの宿泊に対しても社割が利用できるのでこの点は大変ありがたかったです。私は利用したことがないですがスポーツジムなど...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
系列のホテルは安い金額で泊めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人以外の場合が利用できなくなっていました。
(以前は三等親ま...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
グループホテルが安く泊まれます
転勤すると社宅代を一部会社が持ってくれます
子供産まれたら100万円貰えるそうです
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場にとってやりやすいかより、会社にとってやりやすい方法を現場に押し付けてくるので、みんなかなりストレス溜まって...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人によっては、いろいろ任せてもらえるので、成長できる人もいるかもしれません。接客スキルはもちろん、パソコンや電話対応などのスキルは慣れれば身...続きを読む(全285文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるので、女性は特に体調を崩しやすいです。残業があるとなかなか帰れず、体調面でのコントロールがむずかしいで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
正社員の方々でも、積極的に有給を取っておられました。取りやすい方だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトで早番、遅番...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
色んな事をやらせていただけて、やりがいを感じやすいです。アイデアを出したりしたら、だいたいは良いね!と賛成してくれます続きを読む(全65文字)
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【良い点】
契約社員でも賞与があるところはよかったです。
年に2回、7月と12月にもらえます。
1年半在職しましたが、最後の賞与の金額は38万でした(手...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
特になし。退職金制度はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが落ち着き、いきなりお客さんが増え始めた頃、すごく忙しい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
支配人に言ったら辞めれるけど、人間関係が悪いのはわかっているから、人間関係が原因って言えば簡単に辞めれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ホテル割には契約社員にも賞与があり、他のホテルよりも高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
支配人や統括支配人に嫌われたら、目をつけ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
準シティみたいだから仕事覚えたら楽しくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務態度や仕事ができなくても、社員がOKだしたら誰でも...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
給料は良いですが、もしかいいんカードいっぱい取れたらもっと儲かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
わたしの店は残業は事前に申請...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
フレックス、リモートができるのは良かった。正直それ以外の福利厚生の恩恵を受けていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員割も、友...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
食堂が安くておいしいこと。定食だし日替わりなので毎日みんなたのしみにしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がかなりすくな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
寮に入らなくても家賃補助がある。
低用量ピルの福利厚生がある。
申請すれば副業ができる。
福利厚生のサービスがある。
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
当社の福利厚生制度は満足度が高いと感じています。
特に、英語学習の支援制度があり、自己成長につながる環境が整っている点は大きな魅力です。業務...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
なにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
1~2年ごとに社内体制が変わっているため、現行の社員全体が会社のシステムを把握していない...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
在宅勤務やフレックスタイム制など福利厚生がきちんとしていた。
また時短勤務などもあるので、ママさんは働きやすい印象です。
育休から帰ってきた...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生といった概念はない。有休もまともに取ることは殆どできず。風邪を引いてしまっても休めないこともしばしば。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生も不十分
有給も内勤者はとれているようだが、営業はなかなかとれない。
旅行の割引もなく、お休みもなかなか...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかない。
会社が福利厚生を増やすことで社員の満足度につながることを理解していないとおもう続きを読む(全73文字)
| 会社名 | ダイワロイネットホテルズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワロイネットホテルズ |
| 設立日 | 2017年6月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 1,231人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三浦洋一 |
| 本社所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3丁目3番21号 |
| 電話番号 | 03-5214-5039 |
| URL | https://daiwaroynet.co.jp/profile/ |
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