ウォッチニアンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ブランド品の専門知識が身につくので、その点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとつの部署の売り上げに依存しているとこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
社員同士の仲は比較的良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネージメントスキルが不足していると思う。管理職の方は...続きを読む(全118文字)

【良い点】
店舗スタッフとして働く分には、店舗にもよりますが楽だと思います。その分年収は低めでした。
本社勤務は激務で年収も低いので、割に合わなそうだと思...続きを読む(全172文字)

【良い点】
スムーズに転職の手続きをしてもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番は自分のやりたいことが見つかっての転職ですが、転職を考...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時計に関しての知識を教えてくれるような研修は一切ないため自分で勉強をするか、わからないところを随時スタッフに聞くしかない続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ売り上げを上げてもインセンティブがないので給料が変わらない。ノルマはなく目標があるが、目標を達成したからと...続きを読む(全138文字)

【良い点】
働いているスタッフは同年代が多くいい人が多かったのでそこは迷った
【気になること・改善したほうがいい点】
店長がお気に入りの子などがいるので対...続きを読む(全108文字)

【良い点】
完全自由なシフト制なので土日も連休も普通に休めるので接客業としては良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退勤時間が遅いので終わ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
普段出会わないようなお金持ちのお客さんに接客をすることがある。
何千万もする時計を見たり触ったりすることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
eラーニングがあるので英語の勉強ができる
接客の研修みたいなのを入社して2か月後にした
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店責職は、正直に言うと働きやすさに欠ける部分が多いと感じました。特に、業務量が多く、残業が頻繁に発生します。売上目...続きを読む(全418文字)

【良い点】
店舗社員だと、重量物の持ち運びなどのときに不利かもしれない。ただ、女性だからといって評価が下がることはない。実力主義。学歴も関係ない。女性の店...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が非常に少なく、昇進しにくい。独身であれば残業も気にならないかもしれないが、結婚したら家庭との両立は厳しそう。続きを読む(全80文字)

【良い点】
株式会社フタバスポーツでは、女性スタッフが多く在籍し、休暇の取得や時短勤務が可能な環境が整っています。性別による差別や制約はなく、平等な機会が...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが女性スタッフなので融通はききます。産休育休制度もありますが、復帰されて働く方は少なかったように思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
産休や、身体的事情による休暇も制度化されていてその点はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の登用を謳っていたが、実際は、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
男女の差別も給料の格差もなく、産休もしっかり取れます。男性よりも女性の方が仕事の負担は明らかに少ないです。給料の安さと休みの少なさに目をつぶれ...続きを読む(全240文字)

【良い点】
女性の管理職の人も沢山いるので、キャリアアップしたい方はすごくオススメです。やればやるほど評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

【良い点】
体力仕事などはほとんどないので女性は働きやすいと思います、主婦さんなどでちょっとした副業などは良い仕事だと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
社員は男性の方が多いので、女性だと残業や仕事の割振りなどの点で割と大目に見てもらえることが多かったように思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)