市民生活協同組合ならコープのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
時給は安いが、有給や奨学金援助制度があるため他のアルバイトより収入はいいかもしれない。基本給は最低賃金んとほぼ同額なので、奨学金を借りていな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
アルバイトなので、シフトの融通もきき、それに関しては困らない。
自分で代わりを見つけられなくても、シフト担当の方が組み直してくれる。
ただ人...続きを読む(全118文字)

【良い点】
福利厚生の充実
社員やパートに優しい方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
時給の安さと学生アルバイトが少ないこと。仕事内容も面白...続きを読む(全80文字)

【良い点】
アルバイトでありながら、年間2回の賞与（1万円弱）と有給（3年目で8日）が使える。また貸与型奨学金を利用している学生には年間10万円の奨学金...続きを読む(全147文字)

【良い点】
パートも社員も優しい方が多く、よくコミュニケーションはとる。
プライベートで仲が良い感じはあまりない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性の方も多く、男性と変わらない待遇だと思う。産休などを取得されている方もいる。管理職に女性も多い。続きを読む(全56文字)

【良い点】
アルバイトで時給は奈良県の最低賃金とかなり低い。残業代は1分単位で支給される。
ただアルバイトでも年2回の賞与（1万円弱）と有給（3年目で8...続きを読む(全142文字)

【良い点】
スーパーや配達以外にも電気や農業など事業を行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社に配属になるまで早くても5年ほど時間がかかる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
店舗勤務であれば残業はほぼなく、月末の棚卸しの時のみ出会った。
きちんと勤務時間内に終われるので、ワークライフバランスは良い。
有給は毎年必...続きを読む(全180文字)

【良い点】
店舗事業において、基本的に残業はほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝が必ずしも休めるわけではない点は理解して...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも出来る仕事に近いのでスキルアップはほぼ望まないと思った方がいいです。強いて言うなら営業力が少しつくので自信...続きを読む(全170文字)

【良い点】
研修が体系化されており、年次によって研修プログラムがしっかり組まれていた。社会人としてのマナー研修はもちろん、座学だけではなく、産地見学や交...続きを読む(全99文字)

【良い点】
認定看護師を取りたい人は、かなり環境が整っているため、この病院で頑張るのもいいとは思います。やりたいことは結構応援してくれると思うので、頑張...続きを読む(全90文字)

【良い点】
個人営業としてのスキルはしっかり身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業等のスキルは身につかないです。企...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特に無い。
自ら考えて行動することで
スキルアップをする感じ。
特段、会社でスキルアップしてくれる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
最近は、2.3年目でも裁量のある部署に異動になることがある。がんばれば評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が深刻。
...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入協してからは同期全員集まっての研修+部門ごとの研修があったため、配属先で働く前に大体の流れが掴めた。
また、配属先に移動してからも定期的に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修は充実しており、実務で経験や知識を磨ける
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に千葉県内の商工会に配属になることが多いが、配属...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年齢に応じた研修や役職に応じた研修などをおこなっている。今後は全職員が学べる環境を整備していく。資格取得支援制度もある。
【気になること・改...続きを読む(全102文字)

【良い点】
売り場の陳列提案や一部陳列比率をメーカー指定範囲内で変えることができるので、マーケティングを学んでいる学生からするとあり得ないほど勉強になる...続きを読む(全199文字)