アドバンスドエンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
派遣社の希望する仕事を紹介できた時は人の役に立てたことでとてもやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対しての...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ問題は多少ある。
女性が少ないため働く際に気になる人は気になることは多くなるかも...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給消化は非常にしやすく病気でも休めるのでとても助かる。
残業も特になく帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は特にないがず...続きを読む(全118文字)

【良い点】
思っているより残業は少ないのがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがしっかりしていると聞いていたが、上司によって全く変わっ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
やりたいことはやらせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後から全社員の1/3辞めたことと社名がよく変わるので信頼が薄い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
派遣業界は売り上げが下がっているが、建設業に特化しているため営業が少ないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ、大きい会...続きを読む(全116文字)

【良い点】
営業職であってもインセンティブが無いためさほど契約が取れていなくてもよくも悪くも給料は変わらない
残業もみなしで40時間分入っているため
部...続きを読む(全284文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価や待遇、日々の労働環境のほとんどが派遣先の現場に依存します。そのため、当たり外れが激しいのが実情です。夜勤の...続きを読む(全189文字)

【良い点】
新入社員は比較的給与が高い。
入社年度に応じて昇給もあるため、本人の頑張り次第でそれなりに年収があがる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価結果の根拠について納得のいく説明がなく、何が評価され、どこを改善すべきかが不透明です。評価者側の視点のみで完...続きを読む(全120文字)

【良い点】
働いた分だけ貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
現場数が多すぎて働きたくなくても働かされるので勝手に年収が増えていってしまう。年...続きを読む(全173文字)

【良い点】
年収は問題なし。文句もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何で評価されるのかわからない、評価軸は不明と責任者ポジションの人...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ボーナスは売上予算や、棚卸によって変更するが、結構貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にしたら手取りにしては少し少ないと感じた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
契約社員（非正規社員）ですが、正社員のかたと同じぐらいいただけていたかと思います。評価のしくみはいまいちかと思います。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職や責任が昇格しても給料が変わらず、不満がありました。
他にも事業が好調でも昇給に結び付かず退職する人が多かった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
給与水準が高く、表彰項目も多かったのでインセンティブも多く貰えた
達成度合いに応じて昇給もするので透明性があった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)