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株式会社旭ハウジング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

旭ハウジングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社旭ハウジングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社旭ハウジングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

旭ハウジングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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旭ハウジングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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旭ハウジングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なにかと一体感のようなことを求める部分がありますので、そのようなのが好きな方はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全111文字)

株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

寒い冬も暑い夏も土地の調査や挨拶で回らなければならないため、身体的にストレスがかかりそうだとは思う。しかし、人柄が良いので精神的ストレスは少なそうだなと感じる。続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    旭ハウジングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    それなりにもらえる約束はしてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何かとできていない点を言われ、先延ばしにします。できている点...続きを読む(全89文字)

    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕入営業は個人のスキル頼みなので、すごく頑張ればスキルアップできます。会社からの研修やサポートもなく、自分で頑張った分だけ成果になります。
    ...続きを読む(全167文字)

    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社としてはうまくいっている気がしますが、誰かがやめれば崩れる気がします。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人の負担が大きいので、...続きを読む(全85文字)

    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に毎日残業です。1.2時間程度はありますので、働きがいがあります。残業代は出ません。長い時間働くのが好きな人におすすめです。
    【気にな...続きを読む(全112文字)

    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    自分で土地を見つけて想像力を働かせながらその土地を買うそして、そこに家が作られ仲介業者に売るという一連の流れにやりがいがある。BtoBの会社ではあるが、家...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    これからますます土地がなくなっていく中で、中古の物件に人が流れそうなイメージはあるが分譲住宅はどこまでやり合っていけるのかが不安である。続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    一年目からボーナスも4ヶ月以上でるだけでなく、給料も25万以上で余裕が出る暮らしができると思う。続きを読む(全48文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    完全週休二日制で、休日出勤なら振替休日があるため休みはしっかり取れる点がいいところだと言える。福利厚生も住宅手当や育休なども年々更新されている。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    平日休みであるが、2日はしっかり休めるところはいいところだと思う。残業は一日1時間以上だと思う。続きを読む(全48文字)

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    株式会社旭ハウジングの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    教育体制にしては研修制度や最初は上司が一緒に行動してくれるため、心強いとは思う。キャリアアップに関しては男性が基本的に多いため、女性がなるには苦労が必要そうだ。続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    フォーライフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みの点においては、必ずお休みは取れる
    月の給与も固定残業をいれると高い水準ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業者からの紹...続きを読む(全127文字)

    トーセイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 営業アシスタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手広く事業を展開しており、多様な不動産関連の知識を網羅的に学べると考えたため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部門によっては業務が...続きを読む(全117文字)

    銀泉株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は安定的だったので入社した。実際、安定的である。特に働かなくとも賞与、昇給も一定出る。のんびり働くにはとても良い会社と思う
    【気にな...続きを読む(全192文字)

    東京セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    思っていたよりも検討客と接触する機会が少ない。展示場の接客も基本は年功序列なので、新人や若手に回ってくることは少ない。続きを読む(全79文字)

    イオンモール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客なのでお客様と沢山関わります。平日は少なめですが休日はたくさんのお客様とお話できるので、時間が早く感じます。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全175文字)

    株式会社アーネストワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時の説明と異なる点がある。やり方は現場作業であると聞いていたが、くいしんだし,墨出し,床下清掃等作業業務もあ...続きを読む(全99文字)

    株式会社ノアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後、就業時間や休みの取れなさを実感した。ここ数年で少しずつではあるが、最低賃金上がったおかげで給与が増えたり...続きを読む(全237文字)

    セントラルリーシングシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の機械関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に有りません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司のフキハラが非常に多い。
    事細かく事務処理でダメ出しをする。
    他の人も書かれて...続きを読む(全200文字)

    東京セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でもキャリアを積むことができる入口の広さはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職のポストや、キャリアそのものの天井が見...続きを読む(全100文字)

    株式会社東京日商エステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全てを犠牲にして稼ぎたい人に向いている。家族、恋人、友人や休日、健康、倫理観等をお金に変えられる環境です。一つでもお金より大切なものがあるの...続きを読む(全187文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    旭ハウジングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社旭ハウジング
    フリガナ アサヒハウジング
    設立日 1989年11月
    資本金 5000万円
    従業員数 71人
    決算月 3月
    代表者 中倉孝博
    本社所在地 〒225-0003 神奈川県横浜市青葉区新石川2丁目3番地8
    電話番号 045-913-5811
    URL https://www.h-asahi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1458981

    旭ハウジングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。