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株式会社APOSTRO

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

APOSTROの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社APOSTROの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社APOSTROで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

APOSTROの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
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APOSTROの 学生による会社の評価

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APOSTROの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社APOSTROの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリニック向け自動精算機というニッチな領域では間違いなくNo.1なので安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
No....続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
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    APOSTROの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社APOSTROの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークは申請をすると可能なのでそこの自由度は高かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日や夜に経営層に呼び出されて、...続きを読む(全95文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度や教育体制などはないです。
    マニュアルもなく、整えている状況でした。

    自力で学習して行動できない方はつ...続きを読む(全111文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    いきなり明日から別部署に異動と言われた。
    その後3ヶ月で元の部署に戻ってくれと言われるなど経営層に振り回されるこ...続きを読む(全120文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性管理職が少ない。管理部門の長時間労働が恒常的になっており、体力的なしんどさで欠勤が多い女性職員が多かった。続きを読む(全75文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長のお気に入り社員を次々に呼んできて、役職を与えている。
    経営層に管理能力がない。モチベーションを低下させるよ...続きを読む(全84文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与は入職した時点から上がっている人の方が少ない。
    ボーナスも1ヶ月分でない人もいた。

    評価基準も明確ではない...続きを読む(全103文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生は特筆する部分は何もない。
    住宅手当などは一切ない。役職手当も数万円程度。

    会社の忘年会は会社から遠い...続きを読む(全122文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署の立ち上げを経験させていただいたことは成長機会として感謝しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層の考えでいきなりちゃ...続きを読む(全93文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    固定残業代30時間分込みなので見かけはそこそこ良い。評価制度はボーナス時に影響し、経営陣の采配次第だが1.5か月~2.5か月/1回で変動する...続きを読む(全291文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日数は多く、有休もとりやすい。役職クラスでも結構頻繁に有休をとっている。申請もウェブで行うのでやりやすく、旅行など遊びに行ったからと言って...続きを読む(全149文字)

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    IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社総合防災ソリューションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性は全くないです。パワハラから逃げるか、パワハラに耐えて働き続けるかです。パワハラに耐えた...続きを読む(全85文字)

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    株式会社NEOWIZゲームオンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時の話にはなりますが、ユーザーフレンドリーな運営をしており、コアなファンは多かったのかなと思います。
    パブリッシングするゲームも海外では有...続きを読む(全214文字)

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    富士フイルムシステムサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有名企業様とのお取引があるところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    公共事業は安定しているようですが、民間事業はペーパーレス化の影響に...続きを読む(全116文字)

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    株式会社ジェイアール総研情報システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業界として安定していると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来の展望を社員に共有してほしい。
    事業としては現状維持か先細り...続きを読む(全85文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長はしているが、赤字の事業部もおおい
    事業に将来性を感じない
    強豪他社にどう勝っていくかが明確でなくずっとひとつの強みでし勝負してる感じ続きを読む(全75文字)

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    ディーコープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社会情勢に影響を受けやすいです。サブスクのようなサービスもあるが、正直他社の製品の方がUI含めて利便性はある気が...続きを読む(全80文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    Snsマーケティング専門の部署という強みを押している。色々な取引例があるから信頼性は高いのだと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全111文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    AIの導入は早かった。基本業務委託なので世の中の流れに同調する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の方向性がぶれる。そして古い体質。続きを読む(全78文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    他社が行なっている、大変なところを請負、管理するため、現状では良いビジネスだと思う思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    aiが進む...続きを読む(全89文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    需要の継続: 「募集すれば人が来る」時代が終わり、採用戦略そのものをプロに相談したいというニーズが激増している。

    採用手法の多様化: 従来...続きを読む(全146文字)

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    APOSTROの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社APOSTRO
    フリガナ アポストロ
    本社所在地 〒112-0012 東京都文京区大塚3丁目20番1号紅屋茗荷谷ビル6F
    電話番号 0338155144
    URL https://apostro.co.jp/

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。