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株式会社RUH

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

RUHのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社RUHのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社RUHで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

RUHの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.1
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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RUHの 学生による会社の評価

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社風・文化
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RUHの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社RUHの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にナシ
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として必要なポジションに勝手に置かれる。本人の希望などはいろいろな理由をつけて断られ、...続きを読む(全213文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社RUHの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育担当のような人がつく 基本のカリキュラムも用意されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当者も案件参画している為、積極的に教...続きを読む(全185文字)

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      実際の働き方
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    株式会社RUHの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    前身の会社から体制変更があった際に、分割したもう一方の会社では評価制度がそのまま使用されているのかと。
    こちら側...続きを読む(全168文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内教育システムを受けるにあたり担当者が割り振られ先輩社員からの指導を受けることになるが、会社からのお知らせもそ...続きを読む(全143文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の独自研修を無料で受講できるとしているが、実際にはオリジナルのものではなく、様々なハウツーサイトからコピペしてきただけのもの。平仄を合わ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 WEBデザイナー 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップはやろうと思えばできますが、全て仕事が終わったあとに行わないといけないため自分の時間がほぼありませんでした。教えてくれる人もおら...続きを読む(全157文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自身のキャリアアップに関してはどういう人生にしたいのかをよく考えてくれてそれに対しての的を得たフィードバックをしっかりくれるので自分のために...続きを読む(全142文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    教育体制はすごく整っているとおもいます。
    外部研修なども投資して、いろいろなスタイルをとっています。
    ただ、基本研修は休みの日にあるので、月...続きを読む(全165文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社RUHの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 WEBデザイナー 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートな時間はほとんど取れないと思います。それでもいいから仕事をしたい人だけ必要としている雰囲気です。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    手取り20万、ボーナス年一回7万、昇給は年2~3万住宅補助なし、ほか手当なし、固定残業代45時間、年間休日120...続きを読む(全197文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他 正社員

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    【良い点】
    基本的に本社に勤務している営業や役員にやる気を見せるかによる。業務後などどれだけ会社に時間を費やしているかで人によってボーナスや給料も上がり...続きを読む(全554文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験から入社して、ほぼ毎期昇給があったため、年収は一定担保されていたように思います。ただ役職ごとに給料の上限が暗に設定されていて、頭打ちに...続きを読む(全165文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    100%案件先次第なので、案件ガチャで当たりを引けば休みは自由でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験のプログラマは入社半年...続きを読む(全153文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社側の不備で退職を決めたので、特にありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    過去の話かもしれませんが、未経験の人を経験があるとす...続きを読む(全167文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    熱量のある人ばかり周りにいたので、失敗したときや相談したいときに声をかけやすい環境でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して...続きを読む(全202文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】

    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験からでもしっかりとしたOJT体制が整っており、最初は先輩方と一緒に案件に入りながら業務を覚...続きを読む(全550文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人情報に多数の休暇制度・手当制度が記載されていますが、ありません。
    一部の役職者のみに適用さ...続きを読む(全127文字)

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    株式会社RUHの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人情報に誤解を招く書き方をされているので、もし応募を検討されているなら面接の際に細かく聞いて...続きを読む(全90文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社バックスグループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    上に指示されたことを下に指示するだけという業務形態だったのでスキルアップには繋がることは少ないが色々な方の相談などを聞きアドバイスを行うこと...続きを読む(全87文字)

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    株式会社TSPの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くもかなりの物件をこなす事になるので、経験は積めると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修等はないので、自力で業務を通...続きを読む(全88文字)

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    株式会社エスアイイーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社でスクールを持っているが、実際研修する内容としてはただの資格についての勉強のみ。その研修を受けたからといって...続きを読む(全165文字)

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    共同エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 施工管理 その他 派遣社員

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    【良い点】
    現場が決まるまでは、WEBでの基礎研修などがあり、ある程度教育体制はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場に行ってからは、現場...続きを読む(全89文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社アイヴィジットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他営業関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    色々な業務に携わることができるのでオールマイティなスキルを得ることができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    はじめての案件などの...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップの機会がたくさんあります。
    AWSを使った最新のクラウドサービスの構築や運用に携われるから、自分の技術力をどんどん磨いていけます...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社直後に研修はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はあるが、今役に立っているかといえば特に役立ってはおらず、本当にExce...続きを読む(全143文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後に研修を行ってくれるので、完全に未経験でも同期と共に頑張れる環境を用意してくれたのは助かりました。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NECTの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の教育関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度が非常に充実しています。未経験からでも着実にステップアップできるカリキュラムがあり、メンターが定期的に面談を行って将来のキャリアパス...続きを読む(全238文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 60代後半 女性 13年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップという点においてはやる気に満ちた社員が多い印象です。年功序列を意外にも大事にしてる雰囲気。続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
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    RUHの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社RUH
    フリガナ ルーフ
    設立日 2017年10月
    資本金 7650万円
    従業員数 105人
    決算月 3月
    代表者 宮井弘之
    本社所在地 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場4丁目1番8号
    電話番号 03-6868-8678
    URL https://ruh.co.jp/
    NOKIZAL ID: 3122472

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。