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残業はかなり少なそうだった。リモートワークもあるみたいだが、言及はなかった。続きを読む(全38文字)
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メディアファイブ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メディアファイブ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にメディアファイブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
残業はかなり少なそうだった。リモートワークもあるみたいだが、言及はなかった。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体で残業規制をしているため、一日三時間以上の残業は断ることができる。規制自体も三六協定よりかなり厳しく設定されている。そのためワークラ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
残業は少なくしたいと会社としては思っているところ
副業を推奨している
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって残業時間にばらつき...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
工程管理がしっかりなされている派遣先であればプライベートの時間が確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に対して厳しく、ワ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
会社的には、ワークライフバランスを良しとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを良しとしているが、そのため...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
残業は極力しない方針で、事後学習を推奨している。資格取得などすると祝い金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業するために、事前申請が必要であるため残業は自然に抑えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に事前申請が必要であることで、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
表向きは残業を非推奨し、何が何でも帰れと社長が言う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は理想論でしかない。
社長は残業代の人件費...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
・営業に稼働が高いことを伝えれば、改善されるかどうかは別として派遣先にも相談してくれる。
・子育て中の女性の時短勤務も可能。
【気になること...続きを読む(全291文字)
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研修は私がいたときは基本的に残業禁止でした。
ですので研修期間内はワークライフバランスは良いと思います。
OJTを終えて外部に出てからは完全に外部の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
就業先の状況にはよるものの、過労働にならないように会社側で取り組みを行なっている。
【悪い点】
育児休暇制度あり。ただし、取得できるか...続きを読む(全152文字)
SESであるため、様々な案件にかかわることはできると思う。未経験からの育成にも力を入れている。続きを読む(全47文字)
新卒だと、福岡で考えたら普通くらい。資格手当で給料を上げることもできる続きを読む(全35文字)
一般的な福利厚生についてはそろっている。社内イベントについてアピールはされていた。続きを読む(全41文字)
入社後に6ヶ月のプログラミング研修などがありそこからエンジニアとしてデビューするみたいなのでしっかり学ぶことができると思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の案件が多いと聞いて入社し、研修もシステム開発を行ったが実際はインフラの案件が多い。仕...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
未経験から入れる企業としては月給が良い方だと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
商流が深く、1人常駐であるため将来につなが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
資格を取るとポイントを獲得でき、増えたポイント数によって昇給することができる。手当や祝い金ではなく基本給の昇給につながる点は資格取得のモチベ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
未経験向けの研修はかなりしっかりしている。納期遵守への意識や質問の仕方などかなり厳しく指導される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
競合他社に比べて女性が多いため帰社すれば女性メンバーがたくさんいる。産休などから復帰する社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが選べないこと、社風が合わないことから退職を検討している。客先常駐が完全に悪とは思えないが、商流や案...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
コールセンターという職種もあり、基本的に残業はない。他社員の欠勤による残業を依頼されることはあるが、こちらについては断っても問題なかった。
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
月に10日休みが取れます。希望休も出すことが出来るので、比較的シフトの融通はききます。ただ、突発的な残業もあることにはあるのでそこは注意です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業だからもちろん仕方がないが営業時間が長いしシフト制なので仕事が終わったあ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
派遣先にもよるかなと思いますが残業は基本的にないので定時に帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はつかえますが原則月に1日...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
有給は好きなタイミングで取ることができるが、繁忙期等はその分仕事を残業をして有給を取るなどしなければならない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
パーソルクロステクノロジーのワークライフバランス(WLB)は、結論から言うと**「エンジニアリング業界の中では非常に整っており、ホワイトに近い環境続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みたい日等を事前に店長や周りの人に伝えていれば優先的に取れます。また、突然都合が悪くなっても他の人にお願いできることが多いので、かなりら融...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
お客様優先なので仕方がないのですが、19時定時なので子どもがいる方は家庭との両立が大変かもしれません。特に小さいうちは。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
部署によるとおもうが、私のいる部署はほぼ完全にリモートワーク。残業も少なく、有給も自由に取れる。ただお盆は休みでは無いので休みたい場合は有給...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みは取ろうと思えば取れるが、
多くの場合自分が派遣されている店舗様等とのすり合わせが必要。
店舗により忙しさや厳しさが全く異なる。
良くも...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | メディアファイブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メディアファイブ |
| 設立日 | 1997年8月 |
| 資本金 | 1億9892万5000円 |
| 従業員数 | 229人 |
| 売上高 | 17億1934万1000円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 上野 英理也 |
| 本社所在地 | 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 平均給与 | 418万円 |
| 電話番号 | 092-762-0555 |
| URL | https://www.media5.co.jp/ |
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