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株式会社GOLD SEA HOLDINGS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GOLD SEA HOLDINGSの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社GOLD SEA HOLDINGSの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社GOLD SEA HOLDINGSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

GOLD SEA HOLDINGSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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GOLD SEA HOLDINGSの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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GOLD SEA HOLDINGSの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は業界大手であり、研究施設が充実していると感じたためです。
ギャップは、製造部門と研究開発部門での勤務体系の違いが大きすぎることでした。
基...続きを読む(全164文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    地域職として入社した為、面接は1回のみだった。穏やかな雰囲気だった為、気さくに面接する事が出来た。
    この会社で働いて良かった事・・・工場の事務仕事でした...続きを読む(全158文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大企業なので優秀で人間力の高い集団なのだろうと高をくくっていましたが、
    実際入ってみると、頭の良さや人間性ではなく体力や精神力が必要なのだと痛感させら...続きを読む(全156文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 正社員

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    研究開発や営業、マーケティングは比較的女性も活躍している。その一方で、他部門については女性の管理職起用も少なく、キャリア形成を重要視する女性は物足りなさ...続きを読む(全153文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社したとき、本当に入社を後悔しました。
    転職者にとっては、給料がひくいうえに人間関係も悪く
    とてもひどい状態です。パート従業員が主に仕事をしている...続きを読む(全179文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    想像以上に人間関係に苦しかった。堅い社風なのか現場監督者の命令は業務時間、休日も絶対で嫌われるといづらくなります。そして勤務表もめちゃくちゃにされて勝手...続きを読む(全161文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 営業アシスタント 正社員

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    面接はあっけなく終わり、手応えがなかったため採用基準が不明確だった。
    面接では、「給与を気にするかどうか」という質問があったため、給与体系に
    満足で...続きを読む(全195文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

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    ギャップ・・泥臭い世界 人間関係で決まる世界 いかに取引先によくされるかがキー
    企業名、ブランドなどあまり関係ない 今は安売りをさせてくれるメーカーが...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 内勤営業 正社員

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    入社前は歴史のある老舗の固い企業のイメージを感じていましたが、想像以上に自由な社風でした。出勤業種によっては私服OKでカジュアルな雰囲気です。人間関係に...続きを読む(全185文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

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    非常にいい会社。上下関係はあまり厳しくなく、フラットな組織。若手には成長の機会が数多く与えられている。成長を望むならオススメできる。
    給料は残業代は出...続きを読む(全154文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 正社員

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    製造
    多くの人の手に届く商品を作れることに、魅力を感じて入社しました。食品に対する高い技術力を身につけることができると思っておりましたが、入社して働い...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

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    やはり身近にある商品を扱いたかったというのが最も大きな理由です。それが仕事のモチベーションになり、やる気をが続いていました。ただ実際の仕事内容はイメージ...続きを読む(全156文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    GOLD SEA HOLDINGSの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年9月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 社内SE 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    福利厚生がとてもよい。
    また、社員同士の仲がいい
    働きやすい環境が整っている
    研修制度がとても良いと感じている
    資格取得にたいしてインセンテ...続きを読む(全117文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パチンコ業界の大手ではないので、大手に打ち勝っていこうという雰囲気はある。そういう雰囲気が好きな人は良いと思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の頑張り次第では、ある程度の位置まではスムーズに上がっていけると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある程度の位置までは上が...続きを読む(全195文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは少ないが、残業が全くない。
    希望休や有給もある程度自由に取らせてくれるため連休なども作りやすい。
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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パチンコ業界が右肩下がりの時代ではあるが、いきなりなくなることはおそらくないと思われるため安定はしていくと思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりがいはあるかもしれない。やればやるほど報酬が上がる。
    良くも悪くも小さい規模なので、すぐに上に上がれるかもしれない。
    【気になること・改...続きを読む(全182文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本平日休みなので遊びに行く際は混雑していなくていいと思います。また、朝早いシフト(5:30または6:00〜)は夕方の時間を有効活用できるの...続きを読む(全192文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は他の小売店業とあまり変わらないから少し低いくらいだと思いました。忙しくない月は残業は0で固定給だけになるので個人的にはかなり寂しい金額...続きを読む(全219文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の社員、店長が多いので早ければ入社3年目で店長になることができる。女性のキャリアアップには向いていると思う。所属する店舗での仕事のみなら...続きを読む(全188文字)

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    株式会社GOLD SEA HOLDINGSの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    志の高い方、これから何が何でもこの会社で頑張るぞ!理不尽なことも多いけどそんなことは気にせずキャリアアップするぞ!という方には向いているかも...続きを読む(全204文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社エールームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    基本給と高さと働き方改革に取り組んでいる印象があったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社するとやはり不動産営業。
    休みでもお...続きを読む(全271文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定しており、社内の仕組みは整っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門性は身につかない。うまく社内政治をして渡り歩くスキルを身...続きを読む(全89文字)

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    株式会社アメリカンホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業やノルマは無いと聞いていたのに、入社したら新規契約のたくさん取るようにと指導された
    新規の見積もり後はセール...続きを読む(全98文字)

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    日本グランデ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 介護福祉士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    指導してくれる上司が場所によっては新人が新人を教えるようなことになっている。長く働いている...続きを読む(全104文字)

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    住友不動産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社風的に男性には厳しいが女性には優しい。飲み会等も多い業界ではあるが、女性はあまり支払ってないように思う。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)

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    株式会社駅前不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生活保護を受けている方から社長や医師といったハイキャリア層まで、非常に幅広い客層を相手にするため、どのような場面でも柔軟に対応できる力が身に...続きを読む(全466文字)

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    株式会社リアークスファインドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気や根気がとても評価されますが、人それぞれの価値観や倫理観があると思いますのでそれを軸にどうしていくかを考えた方がいい続きを読む(全67文字)

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    株式会社グッドライフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    成長、実力主義に魅力を感じて入社した。自分の想像の倍は業務量があったが、淡々と毎日同じ業務をこなすわけではなく色々な経験を積むことが出来たの...続きを読む(全89文字)

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    トーセイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きい会社に入社することでキャリアアップに繋がると思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務は一人で孤独だし、かと言って仕事もお...続きを読む(全154文字)

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    株式会社インヴァランスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は完全反響営業と聞いていたが、実際に入社すると飲み会や、交流会が多くそこでお客さんを見つけなければいけない続きを読む(全76文字)

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    GOLD SEA HOLDINGSの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社GOLD SEA HOLDINGS
    フリガナ ゴールドシーホールディングス
    設立日 1982年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 267人
    決算月 2月
    代表者 金海寧雄
    本社所在地 〒820-0088 福岡県飯塚市弁分40番地3
    URL https://www.gsh-ch.net/
    NOKIZAL ID: 1699162

    GOLD SEA HOLDINGSの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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