ＧＯＬＤ　ＳＥＡ　ＨＯＬＤＩＮＧＳのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
福利厚生がとてもよい。
また、社員同士の仲がいい
働きやすい環境が整っている
研修制度がとても良いと感じている
資格取得にたいしてインセンテ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
パチンコ業界が右肩下がりの時代ではあるが、いきなりなくなることはおそらくないと思われるため安定はしていくと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
パチンコ業界の大手ではないので、大手に打ち勝っていこうという雰囲気はある。そういう雰囲気が好きな人は良いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
自分の頑張り次第では、ある程度の位置まではスムーズに上がっていけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の位置までは上が...続きを読む(全195文字)

【良い点】
休みは少ないが、残業が全くない。
希望休や有給もある程度自由に取らせてくれるため連休なども作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)

【良い点】
やりがいはあるかもしれない。やればやるほど報酬が上がる。
良くも悪くも小さい規模なので、すぐに上に上がれるかもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本平日休みなので遊びに行く際は混雑していなくていいと思います。また、朝早いシフト(5:30または6:00〜)は夕方の時間を有効活用できるの...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年収は他の小売店業とあまり変わらないから少し低いくらいだと思いました。忙しくない月は残業は0で固定給だけになるので個人的にはかなり寂しい金額...続きを読む(全219文字)

【良い点】
女性の社員、店長が多いので早ければ入社3年目で店長になることができる。女性のキャリアアップには向いていると思う。所属する店舗での仕事のみなら...続きを読む(全188文字)

【良い点】
志の高い方、これから何が何でもこの会社で頑張るぞ！理不尽なことも多いけどそんなことは気にせずキャリアアップするぞ！という方には向いているかも...続きを読む(全204文字)

【良い点】
法人営業としての基礎スキル（提案力、交渉力、社内調整力）は実務を通じて身につきます。ただし、体系的な研修やキャリア支援制度はあまり充実してお...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップという観点はあまり感じ取ることができない。
場当たり的な異動が多く、意見尊重はあまり自身に関しては...続きを読む(全84文字)

【良い点】
プロパーファーストなのでプロパーに関してはめぐまれている会社だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー第一主義なため、会...続きを読む(全151文字)

【良い点】
早期から仕事を任せられるので、自分次第では早い段階からスキルがつきます。失敗しても、上の方がサポートはしてくださいました。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用を基本的にしていない様子なので、未経験の方が入社した場合の教育環境は整備していく必要があると思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
研修期間は1ヶ月設けられている。社員とのコミュニケーションの場という印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の時間が余ることがほ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
他社と比べて休みが比較的多い会社なので、休日をうまく使い個人的な資格や、スキルアップは計りやすいと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ロールプレイングコンテストもあるので接客スキルが身につけられるのと万引き帽子やVMD研修もあるので制度はしっかりとしていると思います。資格取...続きを読む(全87文字)

【良い点】
資格取得奨励金は多くの種類がある。社員グレードにあわせた研修も実施しており、勉強する気があればある程度はせいちょうできる続きを読む(全66文字)

【良い点】
そもそもコールセンターの職員の中で昇進したい人があまりいなかったので、チームリーダー位への昇進なら希望を出せばすぐ通った
【気になること・改...続きを読む(全145文字)