ＧＯＬＤ　ＳＥＡ　ＨＯＬＤＩＮＧＳのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
福利厚生がとてもよい。
また、社員同士の仲がいい
働きやすい環境が整っている
研修制度がとても良いと感じている
資格取得にたいしてインセンティ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
パチンコ業界が右肩下がりの時代ではあるが、いきなりなくなることはおそらくないと思われるため安定はしていくと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)

【良い点】
パチンコ業界の大手ではないので、大手に打ち勝っていこうという雰囲気はある。そういう雰囲気が好きな人は良いと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)

【良い点】
自分の頑張り次第では、ある程度の位置まではスムーズに上がっていけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の位置までは上がれ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
やりがいはあるかもしれない。やればやるほど報酬が上がる。
良くも悪くも小さい規模なので、すぐに上に上がれるかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年収は他の小売店業とあまり変わらないから少し低いくらいだと思いました。忙しくない月は残業は0で固定給だけになるので個人的にはかなり寂しい金額に...続きを読む(全219文字)

【良い点】
女性の社員、店長が多いので早ければ入社3年目で店長になることができる。女性のキャリアアップには向いていると思う。所属する店舗での仕事のみならず...続きを読む(全188文字)

【良い点】
志の高い方、これから何が何でもこの会社で頑張るぞ！理不尽なことも多いけどそんなことは気にせずキャリアアップするぞ！という方には向いているかもし...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ありません。敷いてあげるとすれば飲み会が少ないことくらいでしょうか。福利厚生やその他の保険についても円滑な手続きはしてもらえませんでした。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
スキルアップの機会は若手を中心に多くあった。教育もある程度は整備れており、早期戦力化に向けて会社も施策を考えているということだと思う。ただ、他...続きを読む(全166文字)

【良い点】
当時は自己申告で昇格できたので、やる気のある人にはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員時は、給与は低いが労働時間も...続きを読む(全192文字)

【良い点】
部署や時期によるが、比較的休みは調整しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動がある場合、どこの地域になるかは会社次第。採用方法...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性社員は残業もなく定時で業務が終わり、土日祝も完全に休み。夏季休暇は有給から消化。有給がない場合は夏季休暇はなし。年末と年始に1日ずつ有給が...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自分の好きな日に有給を取れる。
ただし、割り振られた仕事量とスケジュール次第。
内容によっては休みたいけど、予定をずらせずやむおえず出勤などが...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時はサービス残業が当たり前で、何時が定時かよくわからない状態でした。もちろん残業代は支給されません。使ったこ...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人が顧客管理を行っている為、休日でも関係なくひっきりなしに店舗からもお客様からも連絡が来る。また、引継ぎ体制がな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
毎年、夏休み、冬休み、ゴールデンウィークは10連休近く休みがあるため、旅行の計画も立てやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になし　昭和的な社風ですが社員間ではギクシャクすることもなく働きやすいです　直属の上司に大きく左右されるので上司ガチャ的要素が多いです
【気...続きを読む(全249文字)

【良い点】
これは部署と業務によるとしか言えないと思います。私の部署は開発・取得の最前線であり、早朝深夜は勿論、土日も関係なく働いておりました。正月も出勤...続きを読む(全346文字)

【良い点】
勤務時間は全社的に減らそうという取り組みを行っており、21時には全員会社から出るという決まりがあります。
残業がない部署もありつつも、部署によ...続きを読む(全174文字)