ＴＮＣプロジェクトの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
出張や経費精算の規定や残業の規定が曖昧。
上層部で年功序列、男尊女卑の考えが強く、事業戦略としても保守的。
営業を...続きを読む(全124文字)

【良い点】
残業を強要されることもなく、仕事があれば残るような感じ。帰ろうと思えば定時で上がれる。
年休も取りやすい。続きを読む(全59文字)

【良い点】
年に2回、人事評価がある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。年齢で等級が決まるので仕事に対して熱意のないミドル層の方が多い...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部で一部女だから男だからという考えを持っている方がいるので、本当に仕事ができる（したい）女性は他社に行かれた方...続きを読む(全149文字)

【良い点】
自己研鑽については比較的自由にやらせてもらえます。社風自体がそれぞれがそれぞれの業務を行う、といった雰囲気でお互いにあまり干渉しない感じなので...続きを読む(全194文字)

【良い点】
プライベートにはあまり干渉されないのでまあまあ快適です。あまり他人の境遇に興味が無いといった方が正しいような雰囲気です。お互いに干渉しないよう...続きを読む(全224文字)

【良い点】
出勤簿を月に2回提出するしくみで、残業代もきっちり支払われました。
年度末には少しボーナスもいただきました。
自分の職場では、「月末締め当月分...続きを読む(全205文字)

【良い点】
福利厚生は手厚く、残業代もきちんと支払われます。
業務の悩み相談を都度担当者が積極的に聞いてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

【良い点】
土日祝は休み、残業もほとんどなく、有給や突然のお休みも取りやすいので、ワークバランスはしっかりしています。
お子さんがいらっしゃる方にはオスス...続きを読む(全195文字)

【良い点】
親会社であるテレビ西日本の技術社員との関係は比較的良好で、スキルアップや業務における研修制度におけるコミュニケーションに不満は特にない
【気に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
穏やかな人が多いです。一昔前は放送を正しく出すためにミスを一切許さない、ミスしたら怒鳴り散らす人もいましたが、今はそういう人も全くいなくなりま...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職：企業文化は旧態依然としているので面倒見が良い管理職は少ない印象。ただし、昔はパワハラが横行していたとのこと...続きを読む(全148文字)

【良い点】
ひとりひとり、個性豊かな人材が多く、面白いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては、個性豊かすぎて合う合わないがはっきりし...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント意識の低さに戦慄します。昭和と錯覚するような言動にあふれかえっており、トップの人間や人事に訴えたところ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ユニークな人、面白い人は多く、同僚との関係性は良好だった
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる叩き上げで出世した管理職、役員が多く...続きを読む(全108文字)

【良い点】
優秀な社員が多いと思う、そういった人のおかげでなんとか持ち堪えていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員は多いが、適材...続きを読む(全97文字)

【良い点】
基本的に人柄はいい人が多い。知性にあふれ、非常に仕事ができる人は2割程度いる。6割程度は可もなく不可もなく、悪く言えばゆるい。しかし、人を陥れ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
当たり外れは大きいと思いました。私は大外れを引き病気になりました。配属された初日に初対面でいきなり仕事向いてないから辞めた方が良いとか言われた...続きを読む(全164文字)

【良い点】
社員は人柄が良い人が多く、普段の仕事はやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただやはりそこは中小企業。上記のような人は出...続きを読む(全136文字)

【良い点】
超一流企業であるので、情報処理能力の高い社員ばかりであるが、応用力や胆力という面で超一流かと言えば該当する社員は一握りかと思われる。そういう意...続きを読む(全296文字)