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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TNCプロジェクトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TNCプロジェクトのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TNCプロジェクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TNCプロジェクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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TNCプロジェクトの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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TNCプロジェクトの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
進行管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己研鑽については比較的自由にやらせてもらえます。社風自体がそれぞれがそれぞれの業務を行う、といった雰囲気でお互いにあまり干渉しない感じなので...続きを読む(全194文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社であるテレビ西日本の技術社員との関係は比較的良好で、スキルアップや業務における研修制度におけるコミュニケーションに不満は特にない
【気に...続きを読む(全187文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善した方がいい点】
基本的には全くありません。中途入社しましたが、中途は自分で覚えろ、と一括されました。新卒のいない中途採用社員ばか...続きを読む(全175文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アートディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他の方も書いていらっしゃいますが、基本的に研修やスキルアップの制度はありません。
自己研鑽は完全に自費です。それは構わないのですが、業務に関する研修も自...続きを読む(全197文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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TNCプロジェクトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年1月18日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
社会のインフラとして潰れることはないと思うが、企業としても業界としても成長はない。しかし、組合が強く一度入社してし...続きを読む(全114文字)

在籍時期:2005年頃

投稿日:2013年4月10日
回答者:

福利厚生はベネフィットワンとの提携でしたが、みんな満足していたようです。私も相当利用した方だと思います。
住宅補助は本社から転勤した場合は、会社が8割負担...続きを読む(全171文字)

在籍時期:2007年頃

投稿日:2017年12月7日
回答者:

【良い点】
同じ仕事でも、内容が変わるので、常に新鮮な気持ちで仕事ができました。また、いろんな仕事ができ飽きることがありませんでした。周りの人も常識的な人...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【良い点】
社員さんも常識のある方が多いように見受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員で派遣社員に対して当たりの強い態度な方が何人...続きを読む(全110文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2024年1月3日
回答者:

【良い点】
女性は自分達とはやることがことなるのでよくわからないが女性は新規契約ではなく継続契約専門なので働きやすいと思う。続きを読む(全62文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

TNCプロジェクトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出張や経費精算の規定や残業の規定が曖昧。
上層部で年功序列、男尊女卑の考えが強く、事業戦略としても保守的。
営業を...続きを読む(全124文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業を強要されることもなく、仕事があれば残るような感じ。帰ろうと思えば定時で上がれる。
年休も取りやすい。続きを読む(全59文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回、人事評価がある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。年齢で等級が決まるので仕事に対して熱意のないミドル層の方が多い...続きを読む(全230文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部で一部女だから男だからという考えを持っている方がいるので、本当に仕事ができる(したい)女性は他社に行かれた方...続きを読む(全149文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
進行管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートにはあまり干渉されないのでまあまあ快適です。あまり他人の境遇に興味が無いといった方が正しいような雰囲気です。お互いに干渉しないよう...続きを読む(全224文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出勤簿を月に2回提出するしくみで、残業代もきっちり支払われました。
年度末には少しボーナスもいただきました。
自分の職場では、「月末締め当月分...続きを読む(全205文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は手厚く、残業代もきちんと支払われます。
業務の悩み相談を都度担当者が積極的に聞いてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝は休み、残業もほとんどなく、有給や突然のお休みも取りやすいので、ワークバランスはしっかりしています。
お子さんがいらっしゃる方にはオスス...続きを読む(全195文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
その他の教育関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
殆ど残業がなかった点と風通しがよく、他の部署の人との繋がりがあり活気がある職場でした。
テレビ局ということもあり、たまに芸能人がスタジオに来て...続きを読む(全179文字)

株式会社TNCプロジェクトの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短期間でしたが、女性も多く賑やかな職場でした。ただ、仕事が短調なので、キャリアを積むには厳しい環境でした。
1人で責任のある仕事を抱えることは...続きを読む(全199文字)

広告・マスコミ(放送業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

JCOM株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな種類の研修が沢山ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の社員研修は普通のビジネススキルではないので役に立たない。この会...続きを読む(全148文字)

株式会社テレビ朝日の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

特に報道関係だと、海外駐在を通して海外の報道の在り方を学ぶチャンスがあるとのこと。続きを読む(全41文字)

株式会社倉敷ケーブルテレビの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
ネットワーク運用・保守
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
推奨資格に関しては、受験料、交通費、勉強ツールなど会社負担で受験可能。
合格時には一時金も貰える。
自己啓発セミナーの受講や出張などもわりかし...続きを読む(全84文字)

株式会社つくばテレビの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社では、スキルアップが必要不可欠な環境が整っています。日々の業務を通じて、常に新しい知識や技術を学ぶ機会が提供され、自己成長を求められま...続きを読む(全246文字)

日本放送協会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に関連する資格、例えば語学系の資格や法律系の資格などについては、資格取得や就学に関しての援助をもらうことができるため環境としては整っている...続きを読む(全187文字)

日本放送協会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度、スキルアップのための研修が行われていた。研修施設やプログラムも充実していた。職種や年数によってしっかりとプログラムが組まれているため...続きを読む(全181文字)

株式会社TBSスパークルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制作会社ということもあり、やりたいことは部署やジャンルを超えてやらせてくれる環境は整っていたと思う。そしてされを後押ししてくれるような先輩や上...続きを読む(全84文字)

株式会社USENの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛び込み営業でメンタルは鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよるが、有線放送の部門だと業界が狭すぎて他の企業で活かせ...続きを読む(全99文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電話対応などもありますのでそこはしっかり学べるのでは、ないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社特有のワードなどは使わ...続きを読む(全103文字)

株式会社ジェイ・スポーツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社のJCOMから提供されるスキルアップのための研修、ツールを利用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
費用対効果がないのか対...続きを読む(全144文字)

TNCプロジェクトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社TNCプロジェクト
フリガナ ティーエヌシープロジェクト
設立日 1988年7月
資本金 1000万円
従業員数 176人
代表者 都合雅彦
本社所在地 〒814-0001 福岡県福岡市早良区百道浜2丁目3番2号
電話番号 092-852-5633
URL https://www.tnc-project.co.jp/
NOKIZAL ID: 2455234

TNCプロジェクトの 選考対策

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