この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・能力、やる気のある人は年齢関係せずどんどん昇進して年収も上がるシステム
・評価制度は社内イントラに公開されているため、給料やボーナスはそれ...続きを読む(全131文字)
株式会社ジャパネットたかた 報酬UP
属性 |
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【良い点】
・能力、やる気のある人は年齢関係せずどんどん昇進して年収も上がるシステム
・評価制度は社内イントラに公開されているため、給料やボーナスはそれ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
どんどん新しいことに挑戦する姿に魅了され入社しました。入社後も想像した通りドキドキワクワクの毎日でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
スピード感が早い社風で、次から次への新しい企画が始まっていくので、飽きることなくどんどん仕事が降ってくる
短いDLでいかに仕事を片付けていく...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ノー残業デーが週に3回、それ以外の日も20:30まで
年に1回リフレッシュ休暇が義務付けられている(土日含めて16日間連続有給休暇)続きを読む(全72文字)
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【良い点】
・社員向け保養所
・月に数回ビズめし(無料でランチ)
・社内図書館
・研修制度
・社員旅行は基本海外
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
・2週間に1回社員研修がある(研修内容について誰でもリクエストできる)
・一部補助付きでユーキャンを受けられる
・社長や役員のおすすめの本が...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
性別問わずに活躍できる環境
女性管理職が多い
産休育休が取りやすい
時短勤務が子供が小学校6年生まで取れる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
役職関係なく会議とかで自由に発言できる
役職者との距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
能力だけで評価されるので、管理職に癖が...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
質問の意味がよくわかりません
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の裁量が少ない
グローバルな仕事がしたい続きを読む(全63文字)
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【良い点】
どんどん新しい事業やジャンルを開拓しているので、今後も伸びる可能性が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
海外向けのビジネスがほとんどない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スタジアムシティプロジェクトなど前例のない挑戦をしているため、ハイリスクハイリターンの状況になる可能性が高い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
会社の大半が女性で役職者も半分以上締めている。
また育休、産休取得率も高く復帰後も役職が外れることはない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
手を上げれば若手のうちから大きな仕事を任せてもらえるチャンスが有る。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で慢性的な人手不足でフォロ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
週3回のノー残業デーがあり、基本的に土日祝休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電業務があるため若手は突発的に休みが出勤に...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型的はオーナー企業であり地方の会社の考え方が根強いため上に気に入られたか、アピールできるかが全てである。
中途...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
社内でのコミュニケーションが円滑に取れるよう、あえてテレワークは無しで出社ベースでの勤務形態になっています。質問や確認事項等、対面あるいは社...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒1、2年目の社員あてに月に2、3日ほど電話受注要請が出るのですが、要請一回につき①電話を取る当日②電話をとっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
全体の比率で言えば女性社員が多いように思います。また産休・育休の取得がしやすく、育休後も子供が小学生の間は時短勤務で働けるので、子育てに向い...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
性別によって評価が変わることはなかった。むしろこれまで自分が知っている企業の中で、女性役職者の数は多い方だった。上司や社長にきちんと評価して...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
祝日も出社、月次の休日数が決まっていることから、年間通しての休日は少なかった。まだそれは理解した上で入社していた...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
目標に対して取らなければならない行動ごとに細かい点数を設定して評価していたので、わかりやすい内容になっていた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社やサービスの知名度はあるため、自分のやっている仕事が世の中に広く知れ渡るシーンは多い。
オフィスにもテレビが設置してあり、地上波の生放送...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
固定の顧客がついているところ。会社自体の知名度としては抜群にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しばらくは良いと思うが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
佐世保本社であれば、福利厚生施設が利用できる。社員同士は仲の良い人たちは一緒に施設を利用したりしていました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒のレベルが高く、非常に真面目で勤勉な社員が多い。かつては残業が当たり前、土曜・祝日の出勤も多かったが、近年は36協定の影響もあり、ノー残...続きを読む(全208文字)
会社名 | 株式会社ジャパネットたかた |
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フリガナ | ジャパネットタカタ |
設立日 | 1986年1月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 267人 |
売上高 | 2500億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 高田旭人 |
本社所在地 | 〒857-1151 長崎県佐世保市日宇町2781番地 |
電話番号 | 0956-26-1300 |
URL | https://www.japanet.co.jp/shopping/ |
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